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La société GAIA Sarl U recrute un(e) Chargé de Communication
CDIil y a 7 jours
Description du poste
Douala
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
GAIA Sarl U recrute un(e) Chargé(e) de Communication & Community Manager pour ses besoins à Yaoundé.
Société informatique d'une quarantaine de collaborateurs répartis principalement entre Yaoundé et Douala, GAIA Sarl U a pour mission de relever les défis complexes de ses clients grâce à des solutions concrètes et innovantes, portées par une équipe qualifiée, dynamique et issue de divers horizons professionnels. Dans le cadre du renforcement de son équipe, elle recherche une personne créative, dynamique et polyvalente, capable de développer sa visibilité et sa présence digitale, ainsi que celles du centre culturel « Au comptoir Des Arts ». Le poste offre la possibilité d'évoluer dans un environnement de travail accueillant et stimulant, où collaboration, créativité et innovation sont encouragées.
Missions principales
Développer et animer la communication digitale de GAIA Sarl U et du Centre culturel « Au Comptoir des Arts ». Gérer les réseaux sociaux, créer, programmer et publier des contenus adaptés aux différentes plateformes. Promouvoir les activités, événements, projets et actualités. Animer la communauté, assurer les interactions et suivre les performances digitales.
Concevoir les supports de communication : affiches, flyers, invitations, visuels pour les réseaux sociaux, etc. Valoriser les artistes, événements, projets et activités à travers des contenus créatifs et cohérents avec l'identité visuelle.
Réaliser, filmer et monter des contenus vidéo : teasers, reels, interviews, reportages et vidéos promotionnelles. Assurer la couverture photo et vidéo des activités et événements et adapter les contenus aux différents réseaux sociaux.
Participer à la préparation et à la communication des événements avant, pendant et après leur réalisation. Assurer la couverture et la valorisation des activités du Centre culturel « Au Comptoir des Arts ». Collaborer avec les artistes, intervenants, partenaires et équipes impliquées.
Profil recherché
Nous recherchons une personne créative, polyvalente et autonome, capable de combiner compétences en communication, création de contenus et gestion des réseaux sociaux.
Bac+2 minimum en communication, marketing, journalisme, multimédia, arts graphiques ou domaine connexe.
Expérience
Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire ou dans les domaines de la communication digitale, du community management ou de la création de contenus.
Compétences techniques
Bonne maîtrise des réseaux sociaux et des outils de Community Management. Maîtrise des outils de création graphique et de conception de visuels. Bonne maîtrise d'au moins un outil professionnel de design graphique. Maîtrise d'outils de montage vidéo. Capacité à créer des contenus adaptés aux différents formats des réseaux sociaux. Bonne connaissance des techniques de communication digitale et de création de contenu. La maîtrise de la photographie et de la prise de vue vidéo constitue un atout.
Compétences requises
Excellentes capacités rédactionnelles et communicationnelles. Créativité et sens de l'initiative et force de proposition. Dynamisme et proactivité. Sens de l'organisation et respect des délais. Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément. Esprit d'équipe et bonne capacité d'adaptation.
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Conseil Expert Candidature
Bonjour, en tant que professionnel de la communication mid-senior basé en Afrique, je maîtrise les stratégies adaptées aux réalités locales. Mon expérience inclut 2 ans d'expérience, ce qui me permet de répondre précisément aux besoins de l'entreprise recrutante. Je serais ravi d’échanger sur ma vision pour ce poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Portfolio campagnes — Préparez 2-3 exemples de campagnes avec objectifs, canaux utilisés, résultats (reach, taux d'engagement, conversions). Attention : les recruteurs communication vérifient systématiquement vos propres profils sociaux.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.