Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
MISSIONS PRINCIPALES – Organiser la production quotidienne du pôle et le respect des fenêtres de valeur et des cut-off correspondants. – Superviser l'émission, la réception et le rapatriement des messages SWIFT et le traitement des messages non appariés. – Contrôler la conformité des dossiers : justificatifs de change, autorisations, domiciliations et déclarations réglementaires. – Traiter les alertes de filtrage sanctions de premier niveau et documenter les levées de doute. – Suivre les comptes de correspondants, les commissions et les demandes d'investigation. – Former les chargés d'opérations et maintenir les modes opératoires du pôle à jour.
PROFIL RECHERCHE
Licence ou Master en Banque, Finance, Commerce international ou équivalent 5 ans d’expérience minimum en virements internationaux et opérations SWIFT, avec expérience d’encadrement Maîtrise des messages SWIFT et des standards de paiement internationaux Bonne connaissance de la réglementation des changes et des obligations déclaratives Maîtrise du filtrage sanctions et de la levée de doute documentée Leadership, rigueur, réactivité et capacité à décider rapidement sur des dossiers sensibles Maîtrise du français indispensable ; anglais apprécié
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Je suis très intéressé(e) par ce poste chez WASSA SHARE SERVICES LTD. Mon parcours correspond bien à des besoins comme 5 ans d'expérience, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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🧠Profil recherché Et si votre talent était de trouver les profils que les autres ne voient pas . Chez hubera , nous ne cherchons pas simplement des CV. Nous cherchons des talents , des parcours, des personnalités capables de faire grandir les projets qui façonnent le monde numérique. En tant qu’ ESN , nous évoluons a
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📋 Missions principales MISSIONS PRINCIPALES Superviser la constitution, l’enregistrement et la conservation des sûretés réelles et personnelles ; Contrôler la validité juridique et l’opposabilité des garanties, ainsi que leur inscription auprès des registres compétents ; Piloter l’émission et le suivi des garanties ba
📋 Missions principales MISSIONS PRINCIPALES Organiser les plannings, la couverture des plages horaires et la gestion des pics d appels Suivre en temps réel les indicateurs du plateau et déclencher les mesures de rattrapage Écouter, évaluer et accompagner les téléconseillers dans la qualité de leurs réponses Superviser