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DIRECTEUR DE L’AUDIT INTERNE ET DE LA CONFORMITÉ
CDIil y a 15 jours
Description du poste
Antananarivo
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Profil recherché
Notre client recrute un Directeur de la Conformité. Dans le cadre du renforcement de son dispositif de gouvernance et de maîtrise des risques, notre client recherche un profil senior pour piloter la fonction Conformité et contribuer à la sécurisation durable de ses activités. Rattaché à la Direction Générale, le titulaire du poste aura pour mission de structurer et de faire évoluer le dispositif de conformité, d’identifier les risques réglementaires et de veiller au respect des obligations applicables à l’entreprise.
Missions principales
Définir et déployer la stratégie et le dispositif global de conformité de l’entreprise. Identifier, évaluer et suivre les risques de non-conformité liés aux activités de l’entreprise. Veiller au respect des dispositions légales, réglementaires, normatives et des politiques internes applicables. Mettre en place et actualiser les politiques, procédures et référentiels de conformité. Assurer une veille réglementaire et anticiper les évolutions susceptibles d’avoir un impact sur les activités de l’entreprise. Conseiller la Direction Générale et les différentes directions sur les enjeux réglementaires et de conformité. Développer une véritable culture de conformité et de maîtrise des risques au sein de l’organisation. Concevoir et déployer les dispositifs de contrôle nécessaires à la prévention et à la détection des situations de non-conformité. Superviser le suivi et la résolution des éventuels écarts ou incidents de conformité.
Formation / Diplômes
Coordonner les actions de sensibilisation et de formation des collaborateurs sur les sujets de conformité. Assurer le suivi des plans d’action issus des contrôles, audits et évaluations de conformité. Préparer les reportings et tableaux de bord à destination de la Direction Générale et des instances de gouvernance.
Autres informations
Collaborer avec les fonctions Audit, Juridique, Risques, Contrôle Interne et autres fonctions de contrôle. Assurer les relations avec les autorités, organismes de contrôle et parties prenantes externes sur les sujets relevant de la conformité. Contribuer aux projets stratégiques afin d’intégrer les exigences de conformité dès leur conception. Profil recherché Formation Bac+5 en Droit, Finance, Audit, Gestion des Risques, Conformité ou domaine équivalent.
Expérience
Expérience significative dans une fonction de Direction de la Conformité, Compliance, Risques, Audit ou Contrôle Interne. Solide connaissance des environnements réglementés et des dispositifs de gouvernance et de contrôle. Expérience confirmée dans la conception et le déploiement d’un dispositif de conformité. Bonne maîtrise de l’analyse et de l’évaluation des risques de non-conformité. Expérience dans le management d’équipes et la coordination de fonctions transverses. Capacité à dialoguer avec la Direction Générale, les instances de gouvernance et les autorités de régulation. Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction. Rigueur, intégrité, indépendance de jugement et sens élevé de la confidentialité. Excellentes qualités relationnelles et capacité à exercer une influence sans lien hiérarchique direct. Forte capacité à anticiper les évolutions réglementaires et leurs impacts opérationnels. Esprit pragmatique, pédagogie et orientation solutions. L’entreprise qui recrute Services digitaux & Télécom Candidature : cv@raveloson.net
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Conseil Expert Candidature
Profil recherché
Notre client recrute un Directeur de la Conformité. Dans le cadre du renforcement de son dispositif de gouvernance et de maîtrise des risques, notre client recherche un profil senior pour piloter la fonction Conformité et contribuer à la sécurisation durable de ses activités. Rattaché à la Direction Générale, le titulaire du poste aura pour mission de structurer et de faire évoluer le dispositif de conformité, d’identifier les risques réglementaires et de veiller au respect des obligations applicables à l’entreprise.
Missions principales
Définir et déployer la stratégie et le dispositif global de conformité de l’entreprise. Identifier, évaluer et suivre les risques de non-conformité liés aux activités de l’entreprise. Veiller au respect des dispositions légales, réglementaires, normatives et des politiques internes applicables. Mettre en place et actualiser les politiques, procédures et référentiels de conformité. Assurer une veille réglementaire et anticiper les évolutions susceptibles d’avoir un impact sur les activités de l’entreprise. Conseiller la Direction Générale et les différentes directions sur les enjeux réglementaires et de conformité. Développer une véritable culture de conformité et de maîtrise des risques au sein de l’organisation. Concevoir et déployer les dispositifs de contrôle nécessaires à la prévention et à la détection des situations de non-conformité. Superviser le suivi et la résolution des éventuels écarts ou incidents de conformité.
Formation / Diplômes
Coordonner les actions de sensibilisation et de formation des collaborateurs sur les sujets de conformité. Assurer le suivi des plans d’action issus des contrôles, audits et évaluations de conformité. Préparer les reportings et tableaux de bord à destination de la Direction Générale et des instances de gouvernance.
Autres informations
Collaborer avec les fonctions Audit, Juridique, Risques, Contrôle Interne et autres fonctions de contrôle. Assurer les relations avec les autorités, organismes de contrôle et parties prenantes externes sur les sujets relevant de la conformité. Contribuer aux projets stratégiques afin d’intégrer les exigences de conformité dès leur conception. Profil recherché Formation Bac+5 en Droit, Finance, Audit, Gestion des Risques, Conformité ou domaine équivalent.
Expérience
Expérience significative dans une fonction de Direction de la Conformité, Compliance, Risques, Audit ou Contrôle Interne. Solide connaissance des environnements réglementés et des dispositifs de gouvernance et de contrôle. Expérience confirmée dans la conception et le déploiement d’un dispositif de conformité. Bonne maîtrise de l’analyse et de l’évaluation des risques de non-conformité. Expérience dans le management d’équipes et la coordination de fonctions transverses. Capacité à dialoguer avec la Direction Générale, les instances de gouvernance et les autorités de régulation. Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction. Rigueur, intégrité, indépendance de jugement et sens élevé de la confidentialité. Excellentes qualités relationnelles et capacité à exercer une influence sans lien hiérarchique direct. Forte capacité à anticiper les évolutions réglementaires et leurs impacts opérationnels. Esprit pragmatique, pédagogie et orientation solutions. L’entreprise qui recrute Services digitaux & Télécom Candidature : cv@raveloson.net
Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.