AI
Télévendeur / Télévendeuse expérimenté(e) — Shift jour et nuit
CDIil y a 25 jours
Description du poste
Antananarivo
CDI
Rémunération : fixe à partir de 800 000
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
AIOS - All In One Solution est un centre d'appel situé à Ambohijanahary Antehiroka, Antananarivo, en face de la Pharmacie Mihaja et à côté de Supermaki. Nos équipes de télévente travaillent en shift jour et shift nuit auprès d'une clientèle française. Nous recrutons 15 télévendeurs et télévendeuses expérimenté(e)s, en CDI après période d'essai.
Profil recherché
Rémunération : fixe à partir de 800 000 Ar par mois pour un profil junior, à partir de 1 200 000 Ar pour un junior+, et jusqu'à 2 000 000 Ar et plus pour un profil senior selon expérience et niveau. S'y ajoute une prime en pourcentage du chiffre d'affaires réalisé.
Formation / Diplômes
Avantages : transport pris en charge, cantine prise en charge, formation et coaching à l'arrivée, challenges commerciaux, primes et récompenses, évolution professionnelle.
Missions principales
Vendre par téléphone auprès d'une clientèle française, en B2B ou B2C selon le portefeuille. Traiter les objections et conclure la vente. Atteindre les objectifs commerciaux fixés chaque mois. Assurer le suivi rigoureux des dossiers dans le CRM. Participer aux points d'équipe, aux écoutes d'appels et aux sessions de coaching. Profil recherché
Expérience
Expérience concrète en télévente, téléprospection ou closing. Les candidatures débutantes ne sont pas retenues. Très bon niveau de français, en particulier à l'oral. Aisance téléphonique et maîtrise des techniques de vente et de négociation. Capacité à traiter les objections et à conclure la vente. Culture du résultat, discipline et professionnalisme. Disponibilité pour le shift jour ou le shift nuit. Missions Vendre par téléphone auprès d'une clientèle française, en B2B ou B2C selon le portefeuille. Traiter les objections et conclure la vente. Atteindre les objectifs commerciaux fixés chaque mois. Assurer le suivi rigoureux des dossiers dans le CRM. Participer aux points d'équipe, aux écoutes d'appels et aux sessions de coaching. Profil recherché Expérience concrète en télévente, téléprospection ou closing. Les candidatures débutantes ne sont pas retenues. Très bon niveau de français, en particulier à l'oral. Aisance téléphonique et maîtrise des techniques de vente et de négociation. Capacité à traiter les objections et à conclure la vente. Culture du résultat, discipline et professionnalisme. Disponibilité pour le shift jour ou le shift nuit.
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Conseil Expert Candidature
Je vous remercie vivement pour votre candidature. Votre parcours senior correspond parfaitement aux besoins de AIOS. Pour maximiser vos chances, mettez en avant les compétences demandées dans l'annonce dès les premières lignes de votre lettre, avec un exemple concret de réussite.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.