Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Dernier délai : 26/09/2026
COMMERCIAL terrain PHYTOSANITAIRE (H/F)
Recruteur confidentiel
Étudiant / Stagiaire
Niveau d'étude
Salaire proposé
Description du poste
Détails de l'offre
Dans le cadre du renforcement de ses activités, notre entreprise recrute un(e) Gestionnaire de Stock chargé(e) d'assurer la gestion, le contrôle et l'optimisation des stocks afin de garantir la disponibilité des produits et la fiabilité des inventaires.
Missions principales
Assurer la réception, le contrôle et l'enregistrement des marchandises.
Veiller à la bonne organisation et au rangement du magasin.
Suivre les entrées et sorties de stocks.
Réaliser les inventaires périodiques et analyser les écarts.
Contrôler les niveaux de stock et anticiper les besoins de réapprovisionnement.
Assurer la traçabilité des produits et la tenue des documents de stock.
Produire les rapports de stock et les transmettre à la hiérarchie.
Veiller au respect des procédures de stockage et des règles de sécurité.
Profil recherché
BAC +2/3 en Logistique, Gestion des Stocks, Comptabilité, Gestion Commerciale ou équivalent.
Minimum 2 ans d'expérience à un poste similaire.
Bonne maîtrise de la gestion des stocks et des inventaires.
Autres informations
Bonne connaissance des outils informatiques, notamment Excel.
Maîtrise d'un logiciel de gestion des stocks serait un atout.
Responsabilités
Rigueur, organisation et sens des responsabilités.
Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
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Bonjour, candidat. Pour ce poste mid-level chez Une société, concentrez-vous sur deux ou trois réalisations chiffrées (ex. : progression de chiffre d’affaires). Si Excel est demandée, montrez-la par un exemple d’adaptation terrain, pas juste une liste. Gardez le CV lisible, une page suffit. Bon courage.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Dans le cadre du développement de ses activités, notre entreprise spécialisée dans la distribution de produits phytosanitaires et d intrants agricoles recrute des Commerciaux Phytosanitaires (H/F). Sous la supervision du Responsable Commercial, vous aurez pour mission de développer le portefeuille clients, promouvoir l
Secteur : Événementiel – Spectacle – Industrie musicale Rattachement Responsable Commercial Nombre de postes Plusieurs (à préciser) 📍 Localisation Abidjan Type de contrat Contrat de mission / prestation commerciale Mission du poste Assurer la prospection, la vente des billets et la mobilisation des partenaires ou grou
Poste : Commercial Terrain Référence : WO 07516 Type de contrat : CDD Lieu : Cocody Angré Carrefour Les Oscars Date limite de candidature : 10/08/2026 Niveau d étude requis : BAC+2, BAC+3 Expérience : Étudiant / Stagiaire Secteur : Commerce et Administration des Entreprises, Commerce/Ventes, Marketing Description du po