Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Une société basée à San-Pédro recrute un responsable commercial et marketing en CDD. Le poste est à pourvoir rapidement, avec un dépôt de candidature attendu avant le 16 septembre 2026.
Vous aurez pour mission de diriger la direction commerciale et marketing, d'encadrer l'équipe afin d'atteindre les objectifs fixés, de définir les grandes lignes de la politique marketing et commerciale en étroite collaboration avec le directeur général, et de conquérir de nouveaux marchés. Vous serez également chargé de mettre en place, superviser et gérer les moyens humains, financiers, techniques et logistiques pour réaliser les objectifs, d'élaborer et faire appliquer les directives de ventes, de développer et fidéliser le portefeuille client, et d'assurer le suivi et la réalisation des objectifs.
Le profil recherché est celui d'un candidat titulaire d'un BAC+1, BAC+2, BAC+3 ou plus, idéalement ingénieur commercial, marketing ou équivalent. Vous devez être une personne de contact, un bon manager travaillant sous pression et doté de qualités commerciales. Une expérience dans la vente de produits phytosanitaires et l'élaboration de stratégies marketing est requise. Vous devez être capable de développer une affaire pour augmenter le chiffre d'affaires dans le domaine agricole. Le domicile doit se situer à San-Pédro ou à proximité.
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Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Votre profil senior en commercial correspond au besoin de Une société. Pour valoriser votre expérience, mentionnez comment vous avez concrètement répondu à les compétences demandées dans l'annonce dans un contexte africain. Une accroche personnalisée, avec un exemple local, fera la différence dès les premières lignes.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
KPIs commerciaux — Chiffre d'affaires généré, croissance du portefeuille, quota atteint (%) : ces 3 métriques sont obligatoires en entretien senior. Préparez aussi votre plan des 100 premiers jours — les directeurs commerciaux qui arrivent avec un plan sont systématiquement plus crédibles.
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Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
•Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
•N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
•Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
•Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
•Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
•Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.
Responsable Commercial et Marketing Une entreprise ivoirienne spécialisée dans la fabrication de produits cosmétiques recrute un(e) Responsable Commercial et Marketing expérimenté(e) pour accompagner sa croissance. Le/la titulaire du poste sera chargé(e) de développer les ventes, renforcer le réseau de distribution et
Entreprise spécialisée dans la fabrication de produits cosmétiques de qualité en Côte d Ivoire, nous créons des soins adaptés aux besoins de nos clients. Pour accompagner notre forte croissance, nous recherchons un(e) Responsable Commercial et Marketing expérimenté(e). Missions principales 1. Stratégie Commerciale et M
Responsable Commercial et Marketing Entreprise : Non précisée Lieu : Abidjan, Côte d Ivoire Type de contrat : Temps complet, sans télétravail Expérience : 2 à 5 ans Niveau d études : Bac+3 minimum Secteur : Bâtiment et construction / BTP, Gestion immobilière, Promotion immobilière Date de publication : 10 juin 2026 Dat
📋 Missions principales Consultant Expérimenté Stratégie Opérations Posté le 30 sept. 2024 DELOITTE CI (DELOITTE AND TOUCHE) Comptabilité, juridique et conseil, Audit Conseil Abidjan Description du poste : Description de l offre Missions Vous intégrez nos équipes Conseil en Stratégie Opérations en tant Senior Consultan