CA

Responsable QHSE

CADYST GROUP
📍 Douala 🇨🇲CDI🗓️ il y a 21 jours

Description du poste

Douala
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Description

Missions principales

APPEL A CANDIDATURES Le Groupe CADYST est un acteur majeur de l’Agro-alimentaire au Cameroun et dans la sous-région, avec en son sein plusieurs filiales. Sa mission est de développer des entreprises audacieuses, compétitives et pérennes en Afrique et bâtir des filières industrielles créatrices de valeur locale forte et de fierté collective. Pour les besoins de ses services, la Direction Qualités et Services de PANZANI CAMEROUN SA recherche pour la ville de Douala des candidat(e)s au poste de : Responsable QHSE (1) Missions / Responsibilities / Activities Rattaché au Directeur QHSE de l’entreprise, le Responsable QHSE du site déploie et pilote la politique Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement de l’entreprise sur le site afin de garantir l'innocuité des produits, la sécurité des personnes, la conformité réglementaire et la performance durable de l'usine. Il est le garant des systèmes de management QHSE et un acteur clé de l'amélioration continue de la performance industrielle. Missions principales : Piloter et garantir l'efficacité du système de management intégré Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement de l'usine. Identifier, évaluer et maîtriser les risques liés aux activités industrielles afin de protéger les personnes, les produits et les installations. Assurer la conformité de l'usine aux exigences réglementaires, normatives et aux standards du Groupe. Conduire les projets QHSE et accompagner le changement pour améliorer durablement la performance de l'usine. Piloter l'analyse des dysfonctionnements, la mise en œuvre des actions correctives et la démarche d'amélioration continue. Exploiter les outils qualité et les analyses statistiques pour orienter la prise de décision et améliorer les performances opérationnelles. Coordonner la gestion des situations d'urgence et des crises afin de limiter les impacts sur les personnes, les produits et l'activité. Job Requirements

Profil recherché

Bac+5 en Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Génie Industriel, Agroalimentaire ou discipline équivalente. Formation complémentaire en management des systèmes QHSE. Minimum 5 à 8 ans d'expérience professionnelle en environnement industriel, dont au moins 2 ans dans une fonction d'encadrement QHSE. Expérience avérée dans l'industrie agroalimentaire fortement souhaitée. Certification Auditeur Interne ou Lead Auditor ISO appréciée. Maîtrise des référentiels ISO 9001, ISO 22000/FSSC 22000, ISO 45001 et ISO 14001. Bonne connaissance de la réglementation HSE applicable aux sites industriels. Il/elle doit avoir : Sens d’organisation Capacité d’écoute et de discernement Capacité d’analyse et de synthèse Esprit d’équipe Rigueur d’exécution Il/elle doit être : Pédagogue Disponible Force de proposition Applicant profile

Formation / DiplĂ´mes

» Experience Level: Senior » Years of work experience: Between 5 years and 8 years » Minimum Education Level: Master's Degree Application Documents » Curriculum Vitae Appy Instructions Délai de recevabilité des dossiers de candidature : Jeudi, 03 Septembre 2026

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Conseil Expert Candidature

Je vous remercie vivement pour votre candidature. Votre parcours senior correspond parfaitement aux besoins de CADYST GROUP. Pour maximiser vos chances, mettez en avant ISO 9001 dès les premières lignes de votre lettre, avec un exemple concret de réussite.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • •Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂą vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • •Un salaire très supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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