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KOM Bizness recrute un(e) Comptable

Entreprise confidentielle
📍 CamerounCDI🗓️ il y a 21 jours

Description du poste

Cameroun
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

KOM Bizness recrute un(e) Comptable Comptable – Poste en présentiel

Formation / Diplômes

Une entreprise de la place recrute un(e) Comptable pour assurer la gestion comptable, financière et administrative de ses activités dans le respect des normes en vigueur. Le/la titulaire du poste garantira le respect des obligations légales et réglementaires, tout en accompagnant la croissance de la structure par une gestion rigoureuse et structurée de l'information financière.

Missions principales

  • Assurer la saisie et l'enregistrement des opérations comptables;
  • Tenir les journaux comptables et effectuer les rapprochements bancaires;
  • Gérer les comptes fournisseurs et clients (facturation, suivi des règlements, relances);
  • Préparer les paiements et assurer le suivi de la trésorerie;
  • Participer à l'élaboration des états financiers et des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles;
  • Préparer les déclarations fiscales et sociales dans le respect de la réglementation;
  • Veiller à la conformité des pièces comptables et à leur archivage;
  • Mettre à disposition des documents et pièces justificatives en cas de contrôle;
  • Produire des tableaux de bord et des reportings financiers pour la Direction;
  • Participer à l'élaboration et au suivi du budget;
  • Contribuer à l'amélioration des procédures comptables et au renforcement du contrôle interne;
  • Collaborer avec les commissaires aux comptes, l'administration fiscale et les partenaires financiers.

Profil recherché

Formation Bac+3 à Bac+5 en Comptabilité, Finance, Gestion ou équivalent.

Expérience

  • 3 ans d'expérience minimum dans un poste similaire. Une expérience en PME ou en milieu industriel est un atout. Compétences techniques
  • Excellente maîtrise de la comptabilité générale et analytique;
  • Bonne connaissance de la fiscalité et de la réglementation comptable;
  • Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel;
  • Maîtrise d'un logiciel de comptabilité (Sage, Odoo, SAP, Ciel, EBP ou équivalent);
  • Capacité à produire des états financiers fiables et des analyses pertinentes;
  • Bonne maîtrise des outils numériques et des logiciels de gestion. Qualités recherchées
  • Intégrité, discrétion et sens de la confidentialité;
  • Grande rigueur et sens de l'organisation;
  • Esprit d'analyse et de synthèse;
  • Fiabilité et précision dans le traitement des données financières;
  • Capacité à gérer les priorités et à respecter les délais;

Compétences requises

  • Esprit d'équipe et bonnes aptitudes relationnelles;

Responsabilités

  • Autonomie et sens des responsabilités. Ce qui fera la différence Une attention particulière sera portée aux candidats capables de:
  • fournir une information financière fiable et pertinente pour la prise de décision;
  • anticiper les risques comptables et fiscaux;
  • proposer des améliorations des procédures internes;
  • contribuer efficacement à la bonne gestion financière de l'entreprise. Candidature

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Conseil Expert Candidature

Je vous recommande d’insister sur votre expérience à gérer SAP dans un contexte africain. Pour l'entreprise recrutante, montrez comment votre connaissance des réalités locales a amélioré des processus financiers. Restez authentique et chiffré.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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