Description du poste
Attention aux arnaques. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers — nous ne sommes pas à l'origine de ces emplois et ne gérons pas les recrutements. Soyez vigilant : ne versez jamais d'argent pour obtenir un emploi ou un entretien, et méfiez-vous de toute demande suspecte.
Directeur de Domaine (H/F) – Groupe International – Production Agricole de Fruits et Légumes – CDI – Côte d’Ivoire
À propos du poste Rattaché(e) au Directeur de Production, le/la Directeur(trice) de Domaine assure la gestion de plusieurs secteurs, chacun composé de plusieurs unités de production (champ et station de conditionnement). Un secteur représente environ 200 ha, 10 000 tonnes de bananes et compte environ 300 salariés.
Missions principales
Gestion des ressources
Ressources Humaines : Prévision des besoins en main-d’œuvre, proposition et suivi des recrutements/départs/affectations/promotions, mise en place des programmes de formation, contrôle des indicateurs RH (ratios de productivité, absentéisme), amélioration de la productivité, animation du dialogue avec les représentants du personnel pour garantir le climat social.
Matériels, infrastructures et équipements : Entretien des actifs de l’entreprise, prévision et suivi des besoins de récolte (tracteurs/remorques) et de transport du personnel, suivi et optimisation des équipements en station.
Intrants, frais généraux et sous-traitance : Optimisation des stocks, suivi des consommations et ratios (intrants agricoles, conditionnement, énergie, carburants, etc.), suivi des frais généraux, de la sous-traitance et des dépenses techniques.Gestion des process
Itinéraires culturaux : Proposition des surfaces à planter, à arrêter, à réorienter, mise en œuvre et suivi, suivi des soins aux fruits et aux bananiers, suivi des programmes d’épandage d’engrais, suivi et contrôle du parasitisme et des moyens de lutte, suivi et contrôle des programmes d’irrigation.
Récolte et conditionnement : Optimisation et suivi des paramètres du conditionnement (ratios de productivité/qualité), adéquation des compétences de la main-d’œuvre aux exigences de chaque poste.
Normes/sécurité/protection : Suivi de la bonne mise en œuvre des pratiques agricoles (culture/récolte/conditionnement) dans le respect des normes en vigueur (Globalgap, Tesco, ISO 14000, Fair Trade), mise en œuvre des moyens pour garantir la protection des biens (équipe de gardiennage).Gestion des coûts
Élaboration et gestion du budget annuel de production (surfaces, volumes).
Élaboration et actualisation des prévisions court, moyen et long termes.
Mise en œuvre et gestion des investissements.
Gestion des activités et des ressources de production selon les objectifs budgétaires, conformément aux cahiers des charges et itinéraires techniques en vigueur.
Suivi et respect des indicateurs techniques et économiques (ratios production/RH/intrants/entretien/frais généraux).
Suivi des reportings hebdomadaires, mensuels et annuels à destination des équipes du domaine et de la direction générale.
Proposition et mise en œuvre des plans d’amélioration continue.Profil recherché
Ingénieur agro/agri, avec une formation ou une expérience complémentaire en gestion/management.
10 ans d’expérience professionnelle en production agro-industrielle, idéalement dans un environnement international.
Faculté d’adaptation, d’animation et leadership.
Sens de l’organisation et de l’optimisation.
Capacité d’analyse et de réponse aux problèmes.
Maîtrise de l’outil informatique.
Courant en anglais et en espagnol.Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Localisation : Côte d’Ivoire
Rémunération : selon profil et expérience
---
Comment postuler : Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour envoyer votre candidature, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle.
Prêt à postuler ?
Soyez vu par les recruteurs
Publiez votre CV sur la page Candidats — l'endroit où les recruteurs viennent directement chercher des profils comme le vôtre.
Voir la page CandidatsVous recrutez ?
Trouver un candidat sur TAF4ALL🚀 Boostez votre candidature
Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes.
Conseil Expert Candidature
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Vision 100 jours — Les recruteurs pour des postes de direction attendent que vous arriviez avec une vision des 100 premiers jours : diagnostic, priorités, quick wins. Préparez-la avant l'entretien et montrez que vous connaissez les défis spécifiques de cette organisation.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Créer mon CV ATS →Attention aux arnaques
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers — nous ne sommes pas à l'origine de ces emplois et ne gérons pas les recrutements. Soyez vigilant : ne versez jamais d'argent pour obtenir un emploi ou un entretien, et méfiez-vous de toute demande suspecte.