T4
Equity BCDC recrute un Directeur Experience Client à Kinshasa
CDIil y a environ 2 mois
Description du poste
Kinshasa
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Equity BCDC recrute un Directeur Telecom à Kinshasa
Localisation
Objet:
Formation / Diplômes
Recrutement d’un Directeur Telecom pour contribuer à la transformation digitale et financière de la RDC en renforçant les synergies entre les écosystèmes bancaire et télécom. Type de Contrat:
Profil recherché
Qualifications requises : Être titulaire, au minimum, d’un diplôme de niveau Bac+5 en Télécommunications, Ingénierie, Technologies de l’Information et de la Communication (TIC), Administration des Affaires ou dans une discipline connexe. Détenir des certifications professionnelles pertinentes en gestion de projet, gestion des services informatiques ou technologies spécialisées (PMP, ITIL, certifications opérateurs ou équivalentes). Posséder des certifications avancées dans les technologies de réseau et d’infrastructure, notamment la 5G, la fibre optique, le Cloud Computing.
Expérience
Compétences techniques : Expertise reconnue en interopérabilité, Mobile Money et gestion de partenariats stratégiques avec les opérateurs télécoms. Maîtrise de la gestion des SLA, de la continuité de service et de la résolution d’incidents avec les opérateurs de réseaux mobiles. Expérience réussie dans la bancarisation de populations non desservies via des canaux mobiles et digitaux.
Responsabilités
Compétences personnelles : Leadership stratégique, capacité à constituer et développer une équipe performante, promotion d’une culture d’excellence, d’innovation, de responsabilité et de conformité. Expérience demandée : Justifier d’une expérience d’au moins douze (12) années dans les télécommunications, les services financiers numériques ou le Mobile Money, incluant au moins sept (7) années à un poste de direction. Avoir évolué avec succès dans des marchés émergents ou des environnements numériques à forte croissance, orientés innovation et inclusion financière. Instructions
[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]
Cette offre n'est plus disponible
Ce poste a probablement déjà été pourvu. Découvrez les offres similaires actuellement actives ci-dessous.
Voir les offres actives🚀 Boostez votre candidature
Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes.
🇨🇦
Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Conseil Expert Candidature
Votre parcours de leadership en Afrique correspond parfaitement aux besoins de l'entreprise recrutante. Insistez sur votre capacité à naviguer des environnements complexes, en mentionnant comment vous avez déjà satisfait PMP avec des résultats tangibles. Montrez que vous comprenez les réalités locales.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Vision 100 jours — Les recruteurs pour des postes de direction attendent que vous arriviez avec une vision des 100 premiers jours : diagnostic, priorités, quick wins. Préparez-la avant l'entretien et montrez que vous connaissez les défis spécifiques de cette organisation.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Créer mon CV ATS → Conseil de carrière par Taf4All
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.