Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
APRH Cameroun recherche un(e) Infographe pour renforcer son équipe. Ce poste est une opportunité pour un professionnel créatif, capable de concevoir des supports visuels percutants et de contribuer à l'image de marque de l'entreprise.
Missions principales :
Le/La candidat(e) retenu(e) aura pour responsabilités de :
- Créer et produire des supports de communication visuelle (affiches, flyers, dépliants, brochures, cartes de visite, kakémonos, etc.) ;
- Contribuer à l'élaboration de l'identité visuelle de l'entreprise (logos, chartes graphiques, icônes, illustrations simples) ;
- Assurer la mise en page de documents administratifs, commerciaux et institutionnels ;
- Effectuer des retouches, montages et traitements d'images numériques ;
- Préparer les fichiers graphiques pour l'impression ou la diffusion numérique en respectant les normes techniques (formats, résolution, couleurs) ;
- Adapter les supports graphiques aux différents formats et canaux de diffusion (print, web, mobile) ;
- Contribuer à la production de contenus audiovisuels simples (animation légère, montage vidéo de base ou infographie animée selon les besoins) ;
- Respecter les délais de production et les procédures internes de validation.
Compétences techniques requises :
- Maîtrise d'Adobe Photoshop, Illustrator, etc. ;
- Connaissance des formats d'impression et de publication numérique.
Conditions souhaitées :
- Disponibilité immédiate ;
- Qualités requises : bon relationnel, bonne éducation, bonne moralité, courtoisie, bonne présentation ;
- Résider à proximité de la cité CICAM à Douala ;
- Capacité à travailler sous pression.
Profil recherché :
- Âge compris entre 24 et 30 ans ;
- Expérience professionnelle de 2 ans minimum (les débutants sont acceptés) ;
- Diplôme minimum en infographie.
Modalités de candidature :
Les candidates doivent envoyer une lettre de motivation mentionnant quatre ou cinq activités maîtrisées avec leur contexte, ainsi qu'un CV détaillé en français, à , avec pour objet : INFDEB0826.
.
NB : Seules les candidates dont le profil correspond aux exigences seront recontactées.
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Conseil Expert Candidature
Fort de mon expérience RH en Afrique, je sais que ce poste exige une parfaite maîtrise de Photoshop. Je propose d'adapter mes compétences pour répondre aux besoins précis de l'entreprise recrutante. Ma connaissance du marché local et ma rigueur opérationnelle seront des atouts concrets.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
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Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.