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Responsable Commercial

ENTREPRISE DE LA PLACE
📍 Yaoundé 🇨🇲CDI🗓️ il y a 3 mois

Description du poste

Yaoundé
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Description

Missions principales

GLOBAL TRAVEL & SERVICES SARL est une entreprise exerçant dans le domaine de l’assistance Visa, des voyages et de la formation. Nous proposons des services complets pour accompagner nos clients dans leurs démarches administratives et leur offrir des solutions sur mesure pour leurs projets de voyage et de formation à l'international. Nous sommes à la recherche de Responsables Commerciaux pour rejoindre notre équipe et piloter nos activités avec dynamisme et efficacité Missions / Responsibilities / Activities

Profil recherché

Développer et mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise. Prospecter de nouveaux clients et développer des partenariats durables. Fidéliser et gérer un portefeuille de clients. Encadrer, motiver et accompagner l'équipe commerciale. Négocier les contrats et atteindre les objectifs de chiffre d'affaires. Assurer une veille concurrentielle et proposer des actions innovantes. Job Requirements Diplôme : BTS, Licence ou Master en Commerce, Marketing, Gestion ou domaine similaire. Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction commerciale, dont une expérience significative en management. Excellentes compétences en négociation, communication et leadership. Forte orientation résultats et sens de l'organisation. Maîtrise des outils Microsoft Office (la connaissance d'un CRM est un atout). Applicant profile

Formation / Diplômes

» Experience Level: Senior » Years of work experience: Between 5 years and 8 years » Minimum Education Level: Associate's Degree Application Documents » Lettre de motivation » Photocopie CNI » Curriculum Vitae Appy Instructions

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Conseil Expert Candidature

Pour postuler chez l'entreprise recrutante, mettez en avant votre expérience avec 5 ans d'expérience en contexte africain. Valorisez votre capacité à négocier et fidéliser des clients dans des environnements complexes. Un suivi personnalisé montre votre sérieux. Bonne chance !

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

KPIs commerciaux — Chiffre d'affaires généré, croissance du portefeuille, quota atteint (%) : ces 3 métriques sont obligatoires en entretien senior. Préparez aussi votre plan des 100 premiers jours — les directeurs commerciaux qui arrivent avec un plan sont systématiquement plus crédibles.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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