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Directeur D´Exploitation Minier (H/F) - Abidjan
CDIil y a environ 2 mois
Description du poste
Abidjan
Freelance
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Profil recherché
HSE Posté le 2 sept. 2024 EMERGIM Bâtiment et construction, Bâtiment / Travaux publics Abidjan Description du poste : Prestataire de services en Côte d’Ivoire – mais intervenant aussi dans la sous-région, EMERGIM SA est une société, de travaux publics et de construction fondée en 2014. La société a connu une ascension constante au cours des années en passant de SARL à SA – montrant ainsi sa capacité de résilience et son professionnalisme qui a su convaincre et rassurer ses partenaires. Entreprise de BTP-Génie Civil apte et spécialisée dans la réalisation de tous types de marchés (publics / privés), EMERGIM SA intervient non seulement dans les Travaux Routiers mais aussi dans l’Energie et l’Electricité. S’étant dotée de collaborateurs experts dans leurs domaines d’interventions techniques et particulièrement pointilleux, EMERGIM SA sait compter sur leur réactivité et leurs niveaux de compétences pour se démarquer des entreprises évoluant dans le secteur du BTP Pour les besoins de nos activités, nous recrutons un HSE (Hygiène Sécurité Environnement) qui sera à mesure d'évaluer les risques et proposer, en accord avec la direction de l’entreprise, une politique de sécurité, d’hygiène, et de respect de l’environnement et de veiller à réduire l’impact de l’activité industrielle sur l’environnement.
**ACTIVITÉS **
PRINCIPALES : - Assurer la mise en place de la sécurité ; - Prévenir et réduire les risques ; - Organiser et animer des quart/ heure de sécurité et faire des Prestart meeting sur chaque poste de travail ; - Faire respecter les conditions d’hygiène et de travail ; - Vérifier la conformité des techniques et / ou outils de travail aux procédures en vigueur ; - Assurer la gestion des outils de travail du personnel (EPI) - Faire des propositions d’amélioration et / ou d’évolution du HSE Profil du poste Nous recrutons un(e) collaborateur/trice Possédant : - minimum BAC+3 en HSE - au minimum 5 années d'expériences en tant que HSE - De solides connaissances en HSE dans l’exécution de travaux en génie civil ; - Une bonne capacité d’analyse et de synthèse, - Un sens de l’initiative, une force de proposition, - Vigilance et réactivité, capacité d’adaptation, sens du contact, communication, pédagogie - Prévention des situations à risque, amélioration des process existants, en cohérence avec la politique de l’entreprise. - Apporter un support opérationnel à l'ensemble des départements afin de garantir la conformité des installations et des process au regard des exigences HSE de l’entreprise, de la réglementation et du client. - Rédiger, mettre à jour le PGES et PPSPS chantier - Réaliser des inspections HSE documentées du site et des installations et équipements - Réaliser des bilans statistiques, analyser et exploiter les résultats - Réaliser les reporting (hebdomadaire, mensuel…) suivant les standards de l'entreprise - Gestion de stocks - Être présentable et propre - Veille informationnelle - Veille réglementaire - Organisation d'évènements - Droit du travail - Législation sociale - Gestion administrative du personnel - Le/la candidat(e) doit également posséder les aptitudes professionnelles suivantes : Pragmatisme, Anticipation, Communication, Contrôle, Esprit d’équipe, Rigueur, méthode, Vision stratégique, réactivité, Disponibilité, grande capacité de travail. nous voulons une personne ayant déjà travailler sur une carrière Dossiers de candidature Pour faire acte de candidature vous êtes priés de soumettre votre CV à [Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle] en précisant en objet le titre de l'offre pour laquelle vous postulez. Temps complet Sans télétravail + de 5 ans d’expérience
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Conseil Expert Candidature
Fort de mon expérience en direction, j'ai piloté des transformations stratégiques et des équipes pluridisciplinaires. Je souhaite contribuer à la vision de l'entreprise recrutante en relevant le défi les compétences demandées dans l'annonce. Ma capacité à fédérer et à passer de la stratégie à l'opérationnel serait un atout pour vos objectifs.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Vision 100 jours — Les recruteurs pour des postes de direction attendent que vous arriviez avec une vision des 100 premiers jours : diagnostic, priorités, quick wins. Préparez-la avant l'entretien et montrez que vous connaissez les défis spécifiques de cette organisation.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.