EN

ICT Officer

Entreprise confidentielle
📍 Burkina Faso đŸ‡§đŸ‡«CDIđŸ—“ïž il y a environ 2 mois

Description du poste

Burkina Faso
CDI

Votre sĂ©curitĂ© avant tout — lisez avant de vous dĂ©placer. Taf4All se contente de rĂ©fĂ©rencer des offres publiĂ©es par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact Ă©tabli — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derriĂšre l'offre, Ă  vos propres risques.

Autres informations

Enabel est l’Agence belge de dĂ©veloppement. Elle exĂ©cute la coopĂ©ration gouvernementale belge. L’Agence met Ă©galement en Ɠuvre des actions pour d’autres organisations nationales et internationales. Avec ses partenaires belges et internationaux, Enabel fournit des solutions pour relever des dĂ©fis mondiaux urgents - le changement climatique, l’urbanisation, la mobilitĂ© humaine, la paix et la sĂ©curitĂ©, les inĂ©galitĂ©s sociales et Ă©conomiques - et pour promouvoir la citoyennetĂ© mondiale. Avec 2000 collaborateurs et collaboratrices, Enabel gĂšre quelque 170 projets dans une vingtaine de pays, en Belgique, en Afrique et au Moyen-Orient.

Présentation du poste

Au Burkina Faso, Enabel intervient dans les domaines (i) eau potable et assainissement, (ii) sécurité, (iii) entrepreneuriat, (iv) santé, (v) droits sexuels et reproductifs, (vi) renforcement des capacités, (vii) justice et (viii) environnement. Enabel recherche un

  • e ICT Officer pour veiller Ă  la continuitĂ© des activitĂ©s et Ă  la satisfaction des utilisateurs en garantissant une infrastructure ICT sĂ©curisĂ©e et de haute qualitĂ©, la mise Ă  jour des logiciels ainsi qu’un service d’appui en temps utile pour les interventions. Description de la fonction Les principales tĂąches (non exhaustives)

  • Assurer la maintenance du parc informatique (Ordinateurs, Serveurs, RĂ©seaux et logiciels) de Enabel au Burkina ;

  • Assurer le support technique de niveau 1 et 2 au personnel sur tous les sites de Enabel ;

  • Recueillir les besoins et Ă©laborer les termes de rĂ©fĂ©rences pour l’acquisition des Ă©quipements informatiques au profit du personnel ;

  • Assurer la rĂ©ception technique de tout Ă©quipement ou ressource informatique et assurer le dĂ©ploiement auprĂšs des utilisateurs ;

  • Assurer le monitoring des Ă©quipements actifs du rĂ©seau et des serveurs afin d’assurer la reprise de service dans un bref dĂ©lai ;

  • Optimiser le rĂ©seau informatique existant afin d’en augmenter les performances ;

  • Appliquer la politique de sĂ©curitĂ© dĂ©finit par le siĂšge de Enabel afin d’assurer l’intĂ©gritĂ© des donnĂ©es et des Ă©quipements ;

  • Elaborer et faire valider une politique de confidentialitĂ© des donnĂ©es des utilisateurs ;

  • Elaborer et faire valider des procĂ©dures de sĂ©curitĂ© pour une meilleure utilisation des ressources informatiques ;

  • Faire de la veille afin de prĂ©venir les utilisateurs sur les nouvelles techniques de cyberattaques mais aussi assurer l’évolutivitĂ© des solutions matĂ©riels et logiciels utilisĂ©es en interne ;

  • Former le personnel sur l’utilisation de certains outils informatique ou les assister pour une prise en main rapide ;

  • Collaborer avec l’équipe IT du siĂšge pour le dĂ©ploiement de nouvelles solutions ;

Formation / DiplĂŽmes

  • Intervenir comme personne ressource sur les sujets en relation avec la transformation digitale ;

Expérience

  • Entreprendre toute autre tĂąche entrant dans le cadre de l’amĂ©lioration du parc informatique et de l’expĂ©rience des utilisateurs ;

  • Tenir un registre de tous les Service Level Agreements conclus entre Enabel et les prestataires de services IT (services de maintenance informatique, fournisseurs d’accĂšs Internet, de logiciels et de matĂ©riel) ;

  • Collaborer directement avec des fournisseurs dans l’optique de prĂ©voir les rĂ©parations et la maintenance ;

  • Demander et Ă©valuer la qualitĂ© de services avec les fournisseurs et les prestataires de services ;

  • Surveiller le rĂ©seau informatique d’Enabel afin de garantir sa fonctionnalitĂ© et sa disponibilitĂ© pour l’ensemble des utilisateurs du systĂšme ;

  • Installer, entretenir, dĂ©panner et rĂ©parer toute infrastructure rĂ©seau cĂąblĂ©e, sans fil et autre ;

  • GĂ©rer les droits d’accĂšs de tous les utilisateurs au niveau de la ReprĂ©sentation et/ou des interventions ;

  • Diagnostiquer et rĂ©soudre tout problĂšme logiciel et matĂ©riel rencontrĂ© par les utilisateurs sur leur poste de travail et leurs appareils mobiles ;

  • Passer en revue le journal de suivi en vue d’identifier les problĂšmes rĂ©currents ou les problĂšmes affectant un grand nombre d’utilisateurs, et prendre des initiatives pour rĂ©soudre ces problĂšmes ;

  • EmpĂȘcher toute contamination par des virus et, en cas de contamination effective, nettoyer tout Ă©quipement affecté ;

  • Appliquer les politiques/directives ICT ou les Ă©laborer en cas d’absence

Profil recherché

  • Avoir un Bac + 5 dans le domaine de l’informatique ou dans une fonction informatique similaire ; CompĂ©tences ou connaissances spĂ©cifiques exigĂ©es :
  • Avoir au moins 7 ans d’expĂ©rience dans le support aux utilisateurs et de prĂ©fĂ©rences dans les organisations internationales ou les structures transversales ;
  • Avoir au moins 5 ans d’expĂ©rience dans la conception, l’implĂ©mentation et le support des rĂ©seaux informatiques ;
  • Avoir de l’expĂ©rience dans la gestion de salles serveurs et l’administration de rĂ©seaux sous Linux et Windows Server ;
  • Maitriser les notions de protocole rĂ©seau, IP, DNS, Firewall, cloud computing, etc. ;
  • Avoir de l’expĂ©rience dans la maintenance des Ă©quipements informatiques ;
  • Connaissance approfondie des applications informatiques ;
  • Vous avez un profil polyvalent avec un fort pouvoir de proposition ;
  • Vous avez une connaissance avĂ©rĂ©e des mĂ©thodologies et processus de gestion des projets numĂ©riques ;
  • Vous ĂȘtes capable de travailler sous pression et en Ă©quipe, et vous ĂȘtes flexible ;
  • Vous ĂȘtes autonome, proactif, capable d’initiative et d’innovation,
  • Vous avez une bonne connaissance de MS Office (Word, Excel, Powerpoint,etc) ;
  • Vous avez d’excellentes capacitĂ©s rĂ©dactionnelles et communicationnelles en Français CompĂ©tences ou connaissances spĂ©cifiques Ă©tant un atout :
  • Une connaissance approfondie des cycles de projet, thĂ©orie du changement ;
  • Connaissance du contexte burkinabÚ ;
  • Une habilitĂ© Ă  animer des formations, etc. Langues :
  • Français, en plus de la connaissance d’une langue nationale Vous vous engagez Ă  respecter la vision, la mission et les valeurs d’Enabel https: Nous vous offrons
  • Une fonction passionnante et diversifiĂ©e dans un environnement international ;
  • Un contrat de travail Ă  durĂ©e dĂ©terminĂ©e de 24 mois ;
  • Un package salarial comprenant le salaire mensuel brut valorisant l’expĂ©rience pertinente pour la fonction et correspondant Ă  nos barĂšmes (classe 5), et en plus un 13Ăšme mois et un pĂ©cule de congĂ©s puis une assurance santĂ© (Ă  90%) pour l’employĂ©.e et sa famille ;
  • Des opportunitĂ©s d’apprentissage en interne Ă  travers des formations pertinentes. Nos postes vacants sont ouverts Ă  toute personne qui remplit les conditions dĂ©crites dans les offres d’emploi. Enabel s’engage en faveur de l’égalitĂ© des chances et de la diversitĂ© au sein de son personnel. Nous ne faisons pas de discrimination fondĂ©e sur le genre, l’origine, l’ñge, la religion, l’orientation sexuelle, le handicap ou tout autre facteur que les compĂ©tences. IntĂ©ressĂ©(e) ?

[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]

PrĂȘt Ă  postuler ?

Mon CV convient-il Ă  cette offre ? Diagnostic gratuit

Soyez vu par les recruteurs

Publiez votre CV sur la page Candidats — l'endroit oĂč les recruteurs viennent directement chercher des profils comme le vĂŽtre.

Voir la page Candidats

🚀 Boostez votre candidature

Démarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes.

🇹🇩

Des employeurs canadiens recrutent aussi en Afrique

De vraies offres publiĂ©es par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-mĂȘme.

Conseil Expert Candidature

Positionnement — Votre lettre de motivation doit rĂ©pondre Ă  une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste prĂ©cis Ă  CE moment ? Évitez les lettres gĂ©nĂ©riques — une phrase sur ce que vous apportez spĂ©cifiquement vaut mieux que trois paragraphes gĂ©nĂ©raux.

Candidature ciblĂ©e — Adaptez votre CV aux mots-clĂ©s exacts de cette offre et prouvez chaque compĂ©tence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les dĂ©fis spĂ©cifiques de ce poste fait systĂ©matiquement la diffĂ©rence.

🎯 Passez les filtres ATS automatiquement

Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre crĂ©ateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.

CrĂ©er mon CV ATS →
Conseil de carriĂšre par Taf4All

Votre sĂ©curitĂ© avant tout — lisez avant de vous dĂ©placer

Taf4All se contente de rĂ©fĂ©rencer des offres publiĂ©es par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact Ă©tabli — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derriĂšre l'offre, Ă  vos propres risques.

  • ‱Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • ‱N'envoyez jamais de photo de votre piĂšce d'identitĂ©, passeport ou coordonnĂ©es bancaires avant d'avoir vĂ©rifiĂ© physiquement que l'employeur existe.
  • ‱Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journĂ©e — jamais une adresse isolĂ©e, un domicile privĂ©, ou un lieu que vous ne pouvez pas vĂ©rifier Ă  l'avance.
  • ‱Dites prĂ©cisĂ©ment Ă  un proche oĂč vous allez, avec qui, et Ă  quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • ‱Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous dĂ©placer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employĂ©s, adresse officielle).
  • ‱Un salaire trĂšs supĂ©rieur Ă  la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

Ces offres pourraient aussi vous intéresser

T4

ICT Officer

Ouadi Fira, Tiné

Nous recherchons un ICT Officer pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 6 mois. Le poste est basé au Tchad, au sein de SOS Villages d Enfants international. Vous justifiez d une expérience dans le domaine de l informatique et des nouvelles technologies, avec un niveau d étude de BTS ou DUT en informatique. Vos miss

CDDil y a 8 jours
CA

ICT OFFICER

Key Responsibilities IT and Digital Communication Support clear digital communication between the company and its stakeholders. 🎓 Formation / Diplîmes Translate complex technical information into accessible, user friendly language. Design graphics for digital and print communication. Design and maintain website conten

CDIil y a 26 jours
TA

ICT Officer

TARO Links·Kenya

TARO Links, a leading human resources consulting and recruitment firm in Kenya, is recruiting an ICT Officer. As a one stop shop for all HR solutions, we simplify the complexities of the HR department and help businesses focus on their core activities while managing HR tasks more efficiently and accurately. Contract ty

CDIil y a environ 1 mois
T4

Communication Officer

Burkina FasođŸ‡§đŸ‡«

📊 Autres informations Enabel est l’Agence belge de dĂ©veloppement. Elle exĂ©cute la coopĂ©ration gouvernementale belge. L’Agence met Ă©galement en Ɠuvre des actions pour d’autres organisations nationales et internationales. Avec ses partenaires belges et internationaux, Enabel fournit des solutions pour relever des dĂ©fis

CDIil y a environ 2 mois