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Delta Concept Africa recrute un(e) Informaticien
CDIil y a environ 2 mois
Description du poste
Cameroun
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Delta Concept Africa recrute un(e) Architecte
Dans le cadre de son développement, Delta Concept Africa recherche un(e) Architecte pour concevoir et piloter des projets architecturaux de la phase d’avant-projet jusqu’à la livraison. Vous garantirez la conformité technique, réglementaire, budgétaire et esthétique des réalisations, en veillant à la satisfaction des clients.
Vos missions principales
Études et conception architecturales : Élaborer les avant-projets et esquisses préliminaires ; créer les plans architecturaux selon les besoins des clients et les normes en vigueur ; préparer les dossiers de permis de construire et autorisations réglementaires ; réaliser les plans d’exécution, détails techniques et maquettes ; effectuer les relevés topographiques et analyses de faisabilité.
Coordination des projets : Collaborer avec les bureaux d’études spécialisés (structures, fluides, électricité, VRD, etc.) ; participer aux réunions de coordination avec l’ensemble des acteurs ; intégrer les contraintes techniques, environnementales et légales.
Suivi des travaux : Effectuer des visites de chantier pour contrôler la conformité ; assister aux réunions de chantier et rédiger les comptes rendus ; détecter les écarts et proposer des mesures correctives ; suivre les modifications en phase d’exécution.
Gestion documentaire : Préparer et tenir à jour les dossiers techniques ; classer et archiver plans, études et documents ; distribuer les versions actualisées aux intervenants.
Qualité et conformité : Assurer le respect des normes de construction, sécurité et urbanisme ; garantir la qualité architecturale et technique ; contribuer à l’amélioration continue des méthodes.
Profil recherché
Formation : Diplôme d’Architecte (BAC+5 minimum) ou équivalent.
Expérience : 3 à 5 ans dans une fonction similaire.
Compétences techniques : Maîtrise des logiciels de conception (AutoCAD, Revit, ArchiCAD, SketchUp, Lumion, etc.) ; bonne connaissance des procédés de construction ; capacité à lire et interpréter des plans techniques ; connaissance de la réglementation en urbanisme, sécurité et construction ; aptitude à réaliser des métrés et estimations budgétaires.
Compétences comportementales : Rigueur, organisation, créativité, sens esthétique, analyse et synthèse, travail en équipe, excellentes qualités relationnelles et de communication, capacité à prioriser et respecter les délais.
Conditions particulières : Disponibilité pour des déplacements sur chantiers ; respect des procédures internes, consignes de sécurité et confidentialité.
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Conseil Expert Candidature
Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de AutoCAD. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Compétences terrain — Détaillez vos expériences sur site : conditions difficiles gérées, équipements maîtrisés, normes de sécurité appliquées. Un portfolio de plans/rapports techniques prouve concrètement vos compétences.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.