Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Cabinet Jilmonde Consulting SARL recrute un Chef Service Commercial (H/F)
Dans le cadre du renforcement de ses activités et de sa présence sur le marché, le Cabinet Jilmonde Consulting, leader dans les domaines de l’assistance, d’étude, de conseil, de formation et de conception logiciel, recherche un(e) Chef Service Commercial hautement qualifié(e) et expérimenté(e).
Contexte du poste
Le/La Chef Service Commercial joue un rôle clé dans le développement et la mise en œuvre de la stratégie commerciale du Cabinet. Ce poste exige une vision stratégique forte, un sens aigu des affaires, et une capacité à mener une équipe vers l’atteinte des objectifs de performance et de croissance.
Missions principales
Définition de la stratégie commerciale : élaborer une stratégie commerciale claire et efficace alignée sur les objectifs de croissance du Cabinet. Pilotage de l’activité commerciale : superviser l’ensemble des opérations commerciales, depuis l’identification des opportunités jusqu’à la conclusion des contrats. Gestion d’équipe : encadrer et motiver l’équipe commerciale, assurer le développement des compétences et l’évaluation des performances. Développement de portefeuille clients : rechercher activement de nouveaux clients tout en entretenant des relations solides avec les clients existants. Négociation et conclusion des contrats : négocier les termes des contrats avec les clients et s’assurer de leur mise en œuvre dans les meilleures conditions. Analyse des performances : suivre les indicateurs clés de performance, analyser les résultats, et proposer des actions correctives si nécessaire. Coordination interne : travailler en étroite collaboration avec les autres services pour assurer la cohérence des actions commerciales.
Profil recherché
Diplômes et formations : Bac+5 en commerce, marketing, gestion ou équivalent. Une formation continue en management commercial est un atout.
Expérience : minimum 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire, avec preuve d’atteinte d’objectifs commerciaux et gestion réussie d’une équipe.
Connaissances et compétences : expertise dans les techniques de marketing stratégique, gestion de projet, et connaissance approfondie des secteurs d’activité du Cabinet. Maîtrise des logiciels de gestion commerciale et des techniques de négociation avancées. Maîtrise du français ; toute autre langue est un plus.
Qualités requises : leadership, sens de l’organisation, excellentes capacités relationnelles, proactivité.
Contraintes liées au poste
Disponibilité pour des déplacements fréquents, obligation d’atteindre des objectifs élevés dans un environnement compétitif, capacité à réagir rapidement aux évolutions du marché.
Type de contrat
CDD temps complet, sans télétravail. Expérience de 2 à 5 ans requise.
[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]
Soyez vu par les recruteurs
Publiez votre CV sur la page Candidats — l'endroit où les recruteurs viennent directement chercher des profils comme le vôtre.
Voir la page CandidatsVous recrutez ?
Trouver un candidat sur TAF4ALLDémarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes. 14 poste(s) de Commercial publié(s) cette semaine au Bénin.
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Expérience requise — Ce poste exige 5 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
KPIs commerciaux — Chiffre d'affaires généré, croissance du portefeuille, quota atteint (%) : ces 3 métriques sont obligatoires en entretien senior. Préparez aussi votre plan des 100 premiers jours — les directeurs commerciaux qui arrivent avec un plan sont systématiquement plus crédibles.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Créer mon CV ATS →Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Devas Sarl recrute un Responsable Commercial FTTH basé à Cotonou. Vous serez en charge de la mise en œuvre de la stratégie commerciale de l entreprise dans le domaine de la fibre optique, de la gestion et du développement de l équipe commerciale, ainsi que de la croissance des ventes et de la satisfaction client. Missi
Responsable Commercial chez Agence de Voyage de Standing à Cotonou (Cadjehoun)
Notre client, acteur majeur dans le secteur des solutions d équipement, d énergie et de mobilité au Bénin, recrute pour renforcer son équipe : un(e) Responsable Commercial(e), deux (02) Agents Commerciaux et un Agent de Transmission. Le lieu de travail est Cotonou, Bénin. Poste 1 : Responsable Commercial(e) Missions pr
IMPACT PLUS recrute pour le compte d un concessionnaire international, distributeur de véhicules neufs, désireux de créer sa filiale au Bénin. Dans le cadre de ce projet, plusieurs postes sont à pourvoir à Cotonou, Bénin : 1) Directeur(trice) de Succursale (Réf. : IP 001/DS/07 26) Missions principales : Sous la supervi