YA
Recrutement d'un Commercial Terrain (Scout)
CDIil y a environ 2 mois
Description du poste
Cotonou
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Poste : Commercial Terrain (Scout) – YANGO
Localisation : Cotonou (Bénin) – Temps plein, en présentiel
Contexte du poste : Nous recrutons un Commercial Terrain (Scout) pour aller sur le terrain recruter, former et accompagner les chauffeurs partenaires YANGO (motos, tricycles, voitures) afin d’assurer leur activation et leur fidélisation sur la plateforme.
Missions :
Prospection terrain : se rendre sur le terrain pour repérer de nouveaux conducteurs, présenter clairement les avantages et le fonctionnement de Yango.
Enregistrement & Activation : aider les conducteurs à créer leur compte et finaliser leur inscription, suivre leur activation jusqu’à la première course.
Formation & Accompagnement : expliquer l’utilisation de l’application Yango Pro, donner des conseils pour améliorer leur performance et leur expérience.
Suivi & Reporting : rendre compte quotidiennement ou hebdomadairement des inscriptions réalisées, remonter les difficultés du terrain et proposer des solutions efficaces.
Profil recherché :
Niveau : Bac minimum (Bac+2 en commerce/marketing souhaité).
Expérience : prospection, marketing terrain ou vente directe = atout.
Âge : 18 à 30 ans.
Langues : français + langues locales.
Compétences : bonne communication et aisance relationnelle, esprit commercial, persuasion et négociation, maîtrise des smartphones et applications mobiles, organisation, autonomie et rigueur, bonne connaissance des zones de Cotonou (un plus).
Qualités : dynamique, motivé et persévérant, responsable, honnête (zéro fraude), proactif et orienté résultats, capable de travailler seul ou en équipe, leadership et initiative.
Rémunération : Jusqu’à 200 000 F CFA / mois.
Note importante : C’est strictement un job de terrain.
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Conseil Expert Candidature
Certification clé — La certification CFA est un critère de sélection direct pour ce poste. Si vous la détenez, placez-la en haut de votre CV. Sans elle, compensez avec des réalisations chiffrées qui prouvent le même niveau de compétence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.