Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Chargé de programme Nexus
Contrat : Durée déterminée (2 ans) Salaire : 33 795 USD CAFOD recherche un(e) chargé(e) de programme Nexus pour appuyer ses programmes humanitaires, de relèvement rapide, de protection, de moyens de subsistance et de consolidation de la paix en RDC. En étroite collaboration avec le/la représentant(e) adjoint(e) pays et l'équipe MEAL, le/la titulaire du poste sera responsable du développement, de la mise en œuvre et du suivi des programmes, de la mobilisation des partenaires, de la rédaction des propositions, des rapports aux bailleurs de fonds et de la coordination des parties prenantes, conformément aux normes de gestion du cycle de programme de CAFOD. Le titulaire du poste gérera les relations avec les partenaires locaux, le gouvernement, les donateurs et les réseaux, contribuera à l'élaboration de la stratégie, supervisera la qualité et la redevabilité des programmes et soutiendra les initiatives de plaidoyer et d'apprentissage. Principales exigences
Expérience d'au moins 5 ans dans la programmation à l'intersection de l'humanitaire, du développement et de la paix Solides compétences en conception de programmes, suivi-évaluation, élaboration de propositions et rapports aux bailleurs de fonds Expérience en matière de programmes de relèvement précoce, de moyens de subsistance et de consolidation de la paix Capacité à travailler dans des environnements instables et en évolution rapide Courant en anglais et en français
La connaissance du contexte de la RDC et des langues locales est un atout. Protection pour les enfants et les adultes vulnérables
CAFOD reconnaît la dignité et les droits des enfants et des adultes vulnérables, envers lesquels elle a une responsabilité particulière et un devoir de protection et de respect. CAFOD, ainsi que l'ensemble de son personnel et de ses bénévoles, s'engagent à tout mettre en œuvre pour créer un environnement sûr pour les enfants, les jeunes et les adultes vulnérables et pour prévenir toute forme de violence physique, sexuelle ou psychologique. CAFOD s'engage à agir en toutes circonstances dans l'intérêt supérieur des enfants et des adultes vulnérables, considérant cet intérêt comme primordial. Tout candidat retenu par CAFOD devra adhérer à la politique de protection de l'enfance et des adultes vulnérables de l'association, signer le code de conduite de CAFOD (annexe à son contrat de travail) et s'engager à se conformer aux dispositions de ces documents.
Toute offre d'emploi est conditionnée à la réception de références satisfaisantes. Des vérifications d'usage, incluant notamment le casier judiciaire et les antécédents en matière de financement du terrorisme, peuvent être effectuées. CAFOD participe également au dispositif inter-agences de signalement des manquements à l'éthique. Dans le cadre de ce dispositif, nous solliciterons auprès des anciens employeurs des candidats des informations concernant tout cas d'exploitation sexuelle, d'abus sexuel et/ou de harcèlement sexuel survenu pendant leur emploi, ou tout incident faisant l'objet d'une enquête au moment de leur départ. En soumettant sa candidature, le candidat confirme avoir pris connaissance de ces procédures de recrutement et y consentir. Comment déposer une demande Les candidatures et la description complète du poste sont disponibles sur la page Carrières de CAFOD – Chargé(e) de programme Nexus Tagged as: Agence catholique pour le développement outre-mer République Démocratique du Congo
---
[Cliquez sur le bouton Postuler ci-dessous pour postuler, et sur Créer mon CV pour concevoir un CV adapté à cette offre, de façon professionnelle]
Ce poste a probablement déjà été pourvu. Découvrez les offres similaires actuellement actives ci-dessous.
Voir les offres activesDémarquez-vous avec un CV professionnel et une lettre de motivation personnalisée générée par IA en 3 minutes.
De vraies offres publiées par des employeurs canadiens qui cherchent explicitement des candidats hors du Canada. Sans agence, sans frais — vous postulez vous-même.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
🎯 Passez les filtres ATS automatiquement
Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
Créer mon CV ATS →Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Retourner aux opportunités Ajouter aux favoris Chargé(e) de programme Type de contrat Recruteur FSD Afrique Type d organisation Entreprise Secteur Finances Description opportunité : Résumé du poste 🎓 Formation / Diplômes L’assistant(e) de programme appuiera la gestion des partenariats au Sénégal et coordonnera les act
Chargé de programme chez Non précisé à Afrique
Chargé de programme santé à Sénégal — Assurer des soins de qualité aux patients/bénéficiaires selon les protocoles médicaux
Chargé de Programme Santé Nous recrutons un Chargé de Programme Santé bilingue pour une ONG basée à Dakar. Contexte du poste Sous la supervision de la direction et en collaboration avec les autres membres de l’équipe, le/la Chargé(e) de Programme sera responsable de la mise en œuvre, du suivi et de la coordination des