Développer et mettre en œuvre les orientations stratégiques, politiques et objectifs définis par le Conseil d'Administration
Exécuter les délibérations validées par le Conseil
Élaborer et mettre en œuvre les plans stratégiques, opérationnels, programmes d'action et budgets
Garantir l'atteinte des résultats attendus et la performance de l'équipe exécutive
Produire et présenter les rapports financiers, d'activités et moraux au Conseil
Assurer la gestion des investissements, des actifs et des ressources humaines
Veiller à la bonne gestion opérationnelle, administrative et financière
Représenter l'institution auprès des partenaires et autorités réglementaires
Développer et consolider les partenariats
Proposer une politique d'investissement et de gestion d'actifs au Conseil
Superviser le développement, l'évaluation et la réalisation des projets d'investissement
Négocier et monter des partenariats stratégiques avec des investisseurs
Assurer un reporting régulier au Conseil
Réaliser toute autre mission confiée par le Conseil visant à garantir le développement, le rendement et la croissance du Fonds d'InvestissementProfil recherché :
Diplôme Bac+5 minimum en gestion, finance, économie, administration des affaires, ingénierie financière ou équivalent
Minimum 10 ans d'expérience professionnelle dans l'investissement, dont une expérience significative en gestion de fonds et en direction stratégique
Excellentes compétences en analyse financière, modélisation et structuration de transactions
Solides aptitudes en communication, leadership et relations interpersonnelles
Connaissance approfondie des marchés financiers, des stratégies d'investissement, des réglementations et du secteur des fonds d'investissement
Maîtrise des mécanismes de mobilisation de ressources et de gestion institutionnelle
Capacités managériales solides et sens affirmé du leadership
Dynamisme et esprit entrepreneurial
Forte aptitude en coordination et exécution budgétaire
Maîtrise parfaite du français ; la connaissance de l'anglais constitue un atout
Sens élevé de l'éthique et de l'intégrité professionnelle
Excellentes qualités de négociation, goût du challenge et culture du résultat
Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion