AG

Democratic Republic of the Congo: Country Logistics Manager, Kinshasa, Democratic Republic of Congo

Agency for Technical Cooperation and Development (ACTED)
📍 RDC 🇨🇩CDI🗓️ 3 months ago

Job Description

RDC
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Poste : Country Logistics Manager

Lieu : Kinshasa, République Démocratique du Congo

Type de contrat : CDD de 6 mois, jusqu'en juin 2026

Organisation : Agency for Technical Cooperation and Development (ACTED)

Contexte : ACTED intervient dans 43 pays auprès de 19 millions de personnes, à l'intersection des programmes humanitaires, de développement, climatiques et environnementaux. En RDC, le pays fait face à une crise humanitaire prolongée marquée par des conflits armés, des déplacements massifs de populations, et des chocs climatiques et épidémiques récurrents (choléra, mpox, rougeole). ACTED opère principalement dans les provinces du Sud-Kivu, Nord-Kivu, Tanganyika, Nord-Ubangi et Sud-Ubangi, avec des projets financés par le Département d'État américain, ECHO, FCDO, SDC, le Fonds Humanitaire et le CDCS. Les interventions couvrent l'aide alimentaire, WASH, la coordination des camps (CCCM), l'éducation, la protection, la résilience communautaire, le soutien aux organisations de la société civile, et des approches sensibles au climat.

Missions : Sous l'autorité du Coordinateur de zone et du Country Logistics Manager, le/la Area Logistics Manager est responsable de la gestion de la chaîne d'approvisionnement pour la mise en œuvre des programmes dans la zone, ainsi que de la gestion logistique transversale (flotte, carburant, locaux, équipements, communications). Il/elle assure la conformité de toutes les opérations logistiques avec les procédures d'ACTED et des bailleurs, les meilleures pratiques et la réglementation nationale, en mettant l'accent sur le principe de rapport qualité-prix. Il/elle assure également le leadership, le soutien technique et le renforcement des capacités du personnel logistique de la zone.

Responsabilités principales :

  • Assurer une gestion rapide, rentable et transparente de la chaîne d'approvisionnement (achats, stocks, livraisons, traçabilité).
  • Assurer une gestion logistique transversale rapide, rentable et transparente (gestion de la flotte et du transport, gestion du carburant, gestion des équipements, gestion des locaux, gestion des communications et IT).
  • Assurer la conformité aux procédures d'ACTED et des bailleurs dans toutes les opérations logistiques de la zone.
  • Contribuer à la mise en œuvre des directives de sûreté et sécurité, en particulier les SOP et plans dans la zone.
  • Diriger les équipes logistiques au niveau de la zone, coordonner et faciliter l'accès à l'information au sein des équipes FLAT de la zone.**

**

  • Au moins 2-3 ans d'expérience professionnelle en logistique, gestion de la chaîne d'approvisionnement et/ou gestion de la sécurité et des procédures.
  • Capacité à former, mobiliser et gérer du personnel international et national.
  • Flexibilité et capacité à gérer plusieurs tâches sous pression.
  • Capacité à travailler dans des environnements de sécurité instables et changeants.
  • Maîtrise avancée de l'anglais écrit et parlé.
  • Une expérience antérieure à l'étranger est un atout.

---

**

[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]

Ready to apply?

Does my CV fit this offer? Free diagnosis

Get seen by recruiters

Publish your CV on the Candidates page — the place recruiters browse directly to find profiles like yours.

See the Candidates page

You are recruiting?

Find candidates on TAF4ALL

🚀 Boost your application

Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes. 8 Logistique position(s) posted this week in RDC.

🇨🇦

Canadian employers are also recruiting in Africa

Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.

Expert Application Advice

Technical proficiency — Agency for Technical Cooperation and Development (ACTED) expects hands-on mastery of Dynamics. Don't just list them: describe a concrete project where you used them and the outcome delivered.

UN process — Complete an up-to-date, role-specific UN P11 — a generic P11 is disqualifying. Apply within 72 hours of posting: UN agencies often close applications once volume thresholds are reached.

Measurable achievements — At this level, back every skill with a precise example and a quantified result. Prepare 2-3 strategic questions about this organization's current challenges — candidates who anticipate difficulties are consistently rated higher.

🎯 Make your application ATS-ready

ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.

Create my ATS CV →
Career advice powered by Taf4All

Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

You might also be interested in

BU

Chief of Staff - Country Manager, Kinshasa, Democratic Republic of Congo

BURN Manufacturing (BURN)·Kinshasa🇨🇩

🛠️ Compétences requises Chief of Staff Country Manager, Kinshasa, Democratic Republic of Congo Organization: BURN Manufacturing (BURN) Country: Democratic Republic of Congo City: Kinshasa Office: BURN in Kinshasa About the Role BURN is seeking a Chief of Staff to support the DRC Country Manager in driving the country

CDIil y a environ 1 mois
BU

HR Manager, Kinshasa, Democratic Republic of Congo

BURN Manufacturing (BURN)·Kinshasa🇨🇩

🎯 Responsabilités HR Manager, Kinshasa, Democratic Republic of Congo Organization: BURN Manufacturing (BURN) Country: Democratic Republic of Congo City: Kinshasa Office: BURN in Kinshasa About the role BURN is scaling its manufacturing, distribution and carbon operations across the DRC. The HR Manager owns the full pe

CDIil y a environ 1 mois
IP

Program Manager, Kinshasa, Democratic Republic of Congo

Ipas·Kinshasa🇨🇩

🎓 Formation / Diplômes Program Manager, Kinshasa, Democratic Republic of Congo Organization: Ipas Country: Democratic Republic of Congo City: Kinshasa Office: Ipas in Kinshasa, Democratic Republic of Congo The Program Manager at Ipas DRC will work at a national level to provide technical and managerial leadership for

CDIil y a environ 1 mois