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📱 OFFRE D’EMPLOI

Projet EpiC SMNI & Nutrition — RĂ©gion de Mopti
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Description du poste

Missions principales

Conseiller(Ăšre) de District — CODIS OFFRE D’EMPLOI Conseiller(Ăšre) de District — CODIS Projet EpiC SMNI & Nutrition — RĂ©gion de Mopti L’ONG YA-G-TU recrute des Conseillers(Ăšres) de District — CODIS pour appuyer la mise en Ɠuvre du projet EpiC SMNI & Nutrition dans les districts sanitaires de Bankass, Bandiagara, Mopti et DjennĂ© . Contexte du projet Le projet Meeting Targets and Maintaining Epidemic Control — EpiC , financĂ© par le DĂ©partement d’État amĂ©ricain et dirigĂ© par FHI 360 , vise Ă  amĂ©liorer la santĂ© maternelle, nĂ©onatale et infantile, la nutrition et la couverture vaccinale dans les districts sanitaires ciblĂ©s. Dans la rĂ©gion de Mopti, l’ONG YA-G-TU est prĂ©sĂ©lectionnĂ©e pour mettre en Ɠuvre les interventions dans les districts sanitaires de DjennĂ©, Mopti, Bandiagara et Bankass . Informations sur le poste ÉlĂ©ment DĂ©tails Titre du poste Conseiller(Ăšre) de District — CODIS Nombre de postes 04 postes Lieu d’affectation Bankass, Bandiagara, Mopti et DjennĂ© Type de contrat CDD DurĂ©e du contrat 04 mois teur RĂ©gional Mission du poste Le/la Conseiller(Ăšre) de District aura pour mission d’assurer la coordination technique, la supervision et le suivi de la mise en Ɠuvre des activitĂ©s du projet au niveau du district sanitaire. ResponsabilitĂ©s principales Le/la titulaire du poste sera chargĂ©(e) de : Coordonner la mise en Ɠuvre des activitĂ©s du projet dans le district sanitaire ; Superviser les ADC et assurer l’encadrement technique des Ă©quipes ; Documenter les activitĂ©s du projet au niveau de son district sanitaire ; ExĂ©cuter les activitĂ©s dans trois aires de santĂ© de son district sanitaire, en plus de ses fonctions de coordination ; Assurer le suivi des activitĂ©s dans les aires de santĂ© et au niveau du CSRĂ©f ; Appuyer les structures sanitaires dans la mise en Ɠuvre des activitĂ©s SMNI-Nutrition ; Veiller Ă  la qualitĂ© des donnĂ©es et Ă  leur transmission dans DHIS2 ; Organiser des supervisions formatives et des missions de suivi ; Produire les rapports techniques pĂ©riodiques du district ; Participer aux cadres de concertation et rĂ©unions techniques ; Assurer la liaison entre le projet, les autoritĂ©s sanitaires et les partenaires locaux ; ExĂ©cuter toute autre tĂąche liĂ©e au projet demandĂ©e par la hiĂ©rarchie. Profil recherchĂ© Le/la candidat(e) devra : Être titulaire d’un doctorat en mĂ©decine ; Justifier d’au moins 3 ans d’expĂ©rience dans la mise en Ɠuvre de projets de santĂ© SMNI-Nutrition ; Avoir une bonne connaissance du systĂšme sanitaire malien ; Avoir une expĂ©rience en supervision et gestion d’équipe ; MaĂźtriser les outils de collecte et de gestion des donnĂ©es sanitaires ; PossĂ©der d’excellentes capacitĂ©s de communication et de coordination. Dossier de candidature Le dossier doit comprendre : Une lettre de motivation adressĂ©e Ă  la Directrice de l’ONG YA-G-TU ; Un curriculum vitae datĂ© avec les

[Veuillez cliquer sur le bouton Postuler ci-dessous pour découvrir comment envoyer votre candidature (E-mail, téléphone, WhatsApp, etc.)]

Conseil Expert Candidature

ExpĂ©rience requise — Projet EpiC SMNI & Nutrition — RĂ©gion de Mopti exige 3 ans d'expĂ©rience : chaque rĂŽle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des rĂ©alisations mesurables — pas juste des responsabilitĂ©s gĂ©nĂ©riques.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit rĂ©pondre Ă  une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste prĂ©cis Ă  CE moment ? Évitez les lettres gĂ©nĂ©riques — une phrase sur ce que vous apportez spĂ©cifiquement vaut mieux que trois paragraphes gĂ©nĂ©raux.

Candidature ciblĂ©e — Adaptez votre CV aux mots-clĂ©s exacts de cette offre et prouvez chaque compĂ©tence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les dĂ©fis spĂ©cifiques de ce poste fait systĂ©matiquement la diffĂ©rence.

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