CDIil y a 15 jours

RECHERCHE D'UN RESPONSABLE COMMERCIAL POUR ASSURANCE

Non precisé
Cameroun

Description du poste

OFFRE D’EMPLOI – RESPONSABLE COMMERCIAL(E)

Localisation

Type de contrat : CDD Disponibilité : Immédiate Dans le cadre d’une mission d’assistance au recrutement, PEOPLE HOP SARL recrute pour le compte d’une entreprise spécialisée dans le courtage en assurance, un(e) Responsable Commercial(e).

Missions principales

Le/La Responsable Commercial(e) aura pour mission principale de développer le chiffre d’affaires et d’assurer la performance commerciale de l’entreprise.

MISSIONS DÉTAILLÉES

Définir et piloter la stratégie commerciale (analyse de marché, objectifs, plan d’action) Superviser, encadrer et animer la force de vente (commerciaux et stagiaires) Recruter, former et motiver l’équipe commerciale Assurer la prospection, la fidélisation et la gestion du portefeuille clients Négocier et conclure les contrats commerciaux Réaliser les cotations, établir les contrats d’assurance et documents commerciaux Assurer le suivi des factures clients et le recouvrement des créances Produire les rapports d’activités (journaliers, mensuels) Suivre la production des agences et la tenue des registres Organiser et animer les réunions commerciales Proposer des actions promotionnelles et partenariats Assurer une veille concurrentielle et adapter la stratégie commerciale Représenter l’entreprise lors d’évènements professionnels

Profil recherché

Bac +3 en assurance, action commerciale, marketing, finance, commerce ou équivalent

Expérience

Expérience professionnelle d’au moins 02 ans en vente / commerce / assurance Une expérience dans le secteur des assurances constitue un atout Bonne maîtrise des techniques de vente, négociation et gestion client Sens de l’organisation, rigueur et orientation résultats

Formation / Diplômes

Autres informations

Maîtrise des outils informatiques (la connaissance de logiciels métiers est un atout) Excellentes capacités relationnelles et managériales

DOSSIER DE CANDIDATURE

Un CV détaillé Une lettre de motivation Objet du mail : Candidature au poste de Responsable Commercial(e)  ; Adresse mail pour dépôt candidature : [Veuillez cliquer sur le bouton Postuler ci-dessous pour découvrir comment envoyer votre candidature (E-mail, téléphone, WhatsApp, etc.)] Le responsable du recrutement : [Veuillez cliquer sur le bouton Postuler ci-dessous pour découvrir comment envoyer votre candidature (E-mail, téléphone, WhatsApp, etc.)]

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Conseil Expert Candidature

Diplôme — Non precisé précise un niveau bachelor : si votre diplôme est d'un domaine adjacent, compensez par une expérience terrain très ciblée et des projets prouvant vos compétences dans le domaine exact du poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

KPIs commerciaux — Chiffre d'affaires généré, croissance du portefeuille, quota atteint (%) : ces 3 métriques sont obligatoires en entretien senior. Préparez aussi votre plan des 100 premiers jours — les directeurs commerciaux qui arrivent avec un plan sont systématiquement plus crédibles.

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