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AGL Côte d'Ivoire is recruiting a Contracts Manager. At the heart of securing company commitments, you ensure the analysis, review and operational monitoring of contracts, while supporting internal teams in controlling legal and contractual risks.
Duties
You will be responsible for analyzing contracts, agreements, endorsements and other contractual documents submitted to the Legal Department. You identify clauses that are sensitive or pose a risk to the company and make appropriate recommendations. You check the legal compliance of the documents with regard to applicable regulations and Group standards, and participate in the negotiation of contractual clauses with internal and external stakeholders.
You write legal notes and analyses facilitating the decision-making of operational staff, support business departments and support functions on their contractual issues and provide first level legal advice. You also monitor the life cycle of contracts, from their preparation to their execution, ensuring compliance with contractual deadlines.
Finally, you identify and document the legal and contractual risks associated with the company’s commitments, produce reports related to contract activity and contribute to the continuous improvement of processes, tools and contract models.
Candidate profile
You hold a Baccalaureate+5 in Business Law, Contract Law, Private Law or equivalent. You have 4 to 6 years of experience in contract management, legal advice or business law, including significant experience gained within a business law firm or a legal consulting structure.
You have an excellent command of contract and business law, as well as strong analytical, legal writing and risk assessment skills. You have a good understanding of operational and business issues related to contract management. Rigor, attention to detail, discretion and respect for confidentiality complete your profile.
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Je vois que AGL recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une 6 ans d'expérience similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Description de la mission Au cœur de la sécurisation des engagements d AGL Côte d Ivoire, vous assurez l analyse, la revue et le suivi opérationnel des contrats de l entreprise, tout en accompagnant les équipes internes dans la maîtrise des risques juridiques et contractuels. À cet effet, vous serez chargé(e) de : 📊 A
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