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GEEC strengthens its workforce and recruits a Risk Manager Assistant. The position is aimed at a dynamic, rigorous and analytical person who wants to contribute to the identification, evaluation, monitoring and control of risks related to the company's activities.
Main duties
Under the supervision of the Head of Department and the Risk Manager, the main tasks of the incumbent will be to: ensure the activities related to risk management within the company; assist the Risk Manager in the identification, evaluation and treatment of risks; participate in the development and update of the risk mapping; contribute to the simulation exercises of the most significant risks; keep the risk management database up-to-date on the incidents;
Candidate profile
The candidate must hold a BAC level diploma+3, Bac+4 or BAC+5 in any of the following areas: Management; Accounting; Business administration; Banking and Finance; Information technology; Risk management; Private law.
Work experience of at least two (02) years is required. Experience in Risk Management, Finance, Banking, Management Control or Audit is an asset.
Required skills and knowledge
The position requires a good command of risk management principles and tools, as well as knowledge in management control, accounting and auditing. A good understanding of the banking and financial environment is also expected. The candidate must demonstrate analytical, synthesis and writing skills, rigour, organization and a sense of confidentiality. He must also know how to work as a team and meet deadlines.
Education and experience
Level of experience: medium. Years of professional experience: between 2 and 3 years. Minimum level of study: Bachelor's Degree.
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Madame/Monsieur, je suis très motivé(e) par l'opportunité chez GEEC. Je comprends que les compétences demandées dans l'annonce est essentiel(le) pour ce poste junior. Je suis rigoureux(se), organisé(e) et prêt(e) à apprendre vite pour contribuer à vos projets administratifs. Puis-je vous envoyer mon CV ?
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Efficacité et discrétion — Quantifiez votre valeur ajoutée : correspondances traitées par semaine, budget de fonctionnement géré, événements organisés. La discrétion se prouve par vos références — assurez-vous qu'elles sont joignables et positives.
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ASSISTANT(E) / GESTIONNAIRE RH Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, congés, dossiers) Appuyer le processus de recrutement et l’intégration des nouveaux collaborateurs 🎓 Formation / Diplômes Contribuer à la formation, au suivi des performances et à la GPEC Produire les déclarations sociales et les
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Localisation : Yaoundé – Cameroun Missions principales Sous l’autorité de la Direction Générale, le/la Gestionnaire de Risques aura pour principales missions de : Identifier, évaluer et suivre les risques opérationnels, financiers, de crédit et de conformité de l’institution ; mettre en place et assurer le suivi du dis
Petro Services Logistique (PSL) recrute un(e) Assistant Contrôle de Gestion . Le poste est ouvert aux femmes et aux hommes. Vous serez un véritable partenaire des directions opérationnelles et de la Direction Générale dans la mise en œuvre de la performance. Missions principales Produire une information de gestion fiab