AG
02 Assistants gestionnaires / Gestionnaires des intrants agricoles
CDI3 months ago
Job Description
Lomé
CDI
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Job offer Two (2) Agricultural Input Managers/Assistants
Experience
These positions are open to young Bac graduates+3 or Bac+5 (between 0 and 3 years of experience), hardworking, combative, eager to learn. Applications from young Bac graduates+3 or Bac+5 without experience are welcome.
Education / Qualifications
The Agricultural Transformation Agency is a public institution of an administrative nature created by Decree No.2022-113/PR of 17 November 2022. The Agency began operations on January 1, 2023. Its mission is to ensure a structural and sustainable transformation of the agricultural sector by identifying blocking factors and implementing solutions to remove them permanently. During its first three (3) years of activity, the Agency supported ten thousand (10,000) agricultural producers through the deployment in eighty (80) cantons of its main programs to support the increase of agricultural productivity and income of agricultural producer cooperatives: Contractual Agriculture (CA), Hydro-agricultural Development (AH), Cantonal Mechanical Works Company (ECTM), Storage Stores (MS). Following its first successes, the Agency is experiencing a strong growth in its activities, with the objectives of intensifying its support and disseminating it throughout the territory in order to reach one hundred thousand (100,000) producers accompanied by 2030. As part of the Contractual Agriculture program, the Agency ensures that the agricultural producers it accompanies have access to quality, traceable, affordable and timely agricultural inputs (seeds, fertilizers, plant protection products). To support this growth momentum, the Agency wishes to recruit two (2) Agricultural Input Assistants/Managers to assess needs, plan inputs, track purchases, monitor compliance, distribute, and track agricultural input stocks. By joining the Agency, you put your skills at the service of the transformation of the agricultural sector and take concrete action to improve the living conditions of people in rural areas. The decisive nature of the transformation of the agricultural sector for the structural transformation of the economy, the magnitude of the task, and the spirit of public service that guides the Agency’s interventions make it a priesthood and require exceptional dedication from its staff. The two (2) Farm Input Assistants/Managers are part of the Contract Farming (CA) program team. You will work closely with the Agency’s Cluster teams, whose mission is to provide any support to producers established in demarcated territories, and with the Technical Advisors in Agricultural Business Management (CTGEA) deployed by the Institute of Consulting and Technical Support (ICAT).
Main duties
Within the AC program, you help to optimize yields while avoiding stock-outs and waste: you assess producers’ needs for agricultural inputs, you identify the inputs best suited to their needs, you support procurement teams in defining technical specifications of inputs to be acquired, you ensure compliance and quality of inputs received, you make sure that inputs are properly distributed to producers, you plan the inputs, you plan the inputs and you plan the inputs. As Assistant Managers / Farm Input Managers, you will have to: Domain Missions Identification and analysis of needs Identify the needs of agricultural producer groups for agricultural inputs (nature, characteristics, quantities, etc.) Conduct field surveys to qualify and quantify actual needs Research, analyze, and propose agricultural inputs to meet identified needs Support for the acquisition of inputs Estimate the cost of inputs and budget Draft the technical specifications and specifications of the agricultural inputs sought Identifying suppliers of agricultural inputs Negotiate prices of agricultural inputs Receipt and compliance and quality control Participate in the reception of agricultural inputs Monitor regulatory compliance, traceability, and compliance with environmental and safety standards Testing the quality of inputs Monitoring of supplies, distribution and stocks Monitoring Agricultural Input Supplies Plan, organize, and track input deliveries to agricultural producer groups Plan, organize and monitor the distribution of agricultural inputs by agricultural producer groups to their members
Location
Control the entry and exit of agricultural inputs in all storage locations Ensure that agricultural inputs are stored under conditions conducive to their conservation and preservation of quality Planning of contributions Accurately calculate the quantities of agricultural inputs needed per plot according to agronomic recommendations, soil fertility map, and pest attacks Evaluation of the impact of inputs Evaluating the impact of inputs on yields Evaluating the return on investment of agricultural inputs Analyse soils to detect their impoverishment Research the presence of chemical residues in watercourses Observe the presence or disappearance of insects in treated plots Education To train and support agricultural producers in the correct use of agricultural inputs Cross-cutting support
Other information
Contribute, according to the needs of the Agency, to any other task as instructed by the Directorate General.
Candidate profile
We are looking for four types of profiles: Grade 1: Assistant Farm Input Manager Profile 1: Graduates of a Baccalaureate+3, without experience You just got your license. You do not have professional experience yet. Your training is solid, you are ready to work a lot, you want to build your early career in a demanding environment. Profile 2: Graduates of a Baccalaureate+3, with up to three (3) years experience You have one or two long-term internship or employment experiences, whether in the private sector or public administration. Grade 2: Agricultural Input Manager Profile 3: Graduates of a Bac+5, without experience You just got your master's degree. You do not have professional experience yet. Your training is solid, you are ready to work a lot, you want to build your early career in a demanding environment. Profile 4: Graduates of a Baccalaureate+5, with up to three (3) years experience You have one or two long-term internship or employment experiences, whether in the private sector or public administration. Eligibility Be of Togolese nationality Applications from public service employees are admissible, subject to obtaining the agreement of the Ministry of Public Service to be posted or seconded to the Agency in case you are selected. Qualifications, experiences We are looking for a personality known for his taste for work and flawless ethics. Graduated from an
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Offre d’emploi Deux (2) assistants gestionnaires / gestionnaires des intrants agricoles
Expérience
Ces postes sont ouverts à des jeunes diplômés Bac+3 ou Bac+5 (entre 0 et 3 années d’expérience), travailleurs, combatifs, désireux d’apprendre. Les candidatures de jeunes diplômés Bac+3 ou Bac+5 sans expérience sont les bienvenues.
Formation / DiplĂ´mes
L’Agence de Transformation Agricole est un établissement public à caractère administratif créé par le décret n°2022-113/PR du 17 novembre 2022. L’Agence a débuté ses activités le 1er janvier 2023. Elle a pour mission d’assurer une transformation structurelle et durable du secteur agricole par l’identification de facteurs de blocages et la mise en oeuvre de solutions afin de les lever de façon définitive. Au cours de ses trois (3) premières années d’activité, l’Agence a appuyé dix mille (10 000) producteurs agricoles à travers le déploiement dans quatre-vingt (80) cantons de ses principaux programmes d’appui à l’accroissement de la productivité agricole et des revenus des coopératives de producteurs agricoles : Agriculture Contractuelle (AC), Aménagements Hydro-agricoles (AH), Entreprise Cantonale de Travaux Mécanisés (ECTM), Magasins de stockage (MS), Aménagements (AM). A la suite de ses premiers succès, l’Agence connait une forte croissance de ses activités, avec pour objectifs d’intensifier ses appuis et de les diffuser sur l’ensemble du territoire afin d’atteindre cent mille (100 000) producteurs accompagnés d’ici 2030. Dans le cadre du programme Agriculture Contractuelle, l’Agence s’assure que les producteurs agricoles qu’elle accompagne ont accès à des intrants agricoles (semences, engrais, produits phytosanitaires) de qualité, traçables, abordables, et au bon moment. Afin d’accompagner cette dynamique de croissance, l’Agence souhaite recruter deux (2) Assistants gestionnaires / Gestionnaires des intrants agricoles pour évaluer les besoins, planifier les apports, suivre les achats, contrôler la conformité, distribuer, et suivre les stocks d’intrants agricoles. En rejoignant l’Agence, vous mettez vos compétences au service de la transformation du secteur agricole et agissez concrètement pour l’amélioration des conditions de vie des populations en milieu rural. Le caractère décisif de la transformation du secteur agricole pour la transformation structurelle de l’économie, l’ampleur de la tâche, et l’esprit de service public qui guide les interventions de l’Agence, en font un sacerdoce et exigent de son personnel un dévouement exceptionnel. Les deux (2) Assistants gestionnaires / Gestionnaires des intrants agricoles font partie de l’équipe du programme Agriculture contractuelle (AC). Vous serez amené à travailler de manière rapprochée avec les équipes Clusters de l’Agence, qui ont pour mission d’apporter tout appui aux producteurs établis dans des territoires délimités, et avec les Conseillers Techniques en Gestion d’Entreprises Agricoles (CTGEA) déployés par l’Institut de Conseil et d’Appui Technique (ICAT).
Missions principales
Au sein du programme AC, vous contribuez à optimiser les rendements tout en évitant les ruptures de stock et les gaspillages : vous évaluez les besoins des producteurs en intrants agricoles, vous identifiez les intrants les mieux adaptés à leurs besoins, vous appuyez les équipes de passation de marché dans la définition des spécifications techniques des intrants à acquérir, vous vous assurez de la conformité et de la qualité des intrants réceptionnés, vous vous assurez de la bonne distribution des intrants aux producteurs, vous planifiez les apports, vous vous assurez de la bonne utilisation des intrants, vous évaluez l’impact des intrants agricoles sur les rendements et sur la rentabilité. En tant que Assistants gestionnaires / Gestionnaires des intrants agricoles, vous aurez à : Domaine Missions Identification et analyse des besoins Identifier les besoins des groupements de producteurs agricoles en intrants agricoles (nature, caractéristiques, quantités, etc.) Mener des enquêtes de terrain pour qualifier et quantifier les besoins réels Rechercher, analyser, et proposer des intrants agricoles aptes à répondre aux besoins identifiés Appui à l’acquisition des intrants Estimer le coût des intrants et budgéter Rédiger les spécifications techniques et le cahier des charges des intrants agricoles recherchés Identifier les fournisseurs d’intrants agricoles Négocier les prix des intrants agricoles Réception et contrôle de la conformité et de la qualité Participer à la réception des intrants agricoles Contrôler la conformité règlementaire, la traçabilité, et le respect des normes environnementales et de sécurité Tester la qualité des intrants Suivi des approvisionnements, de la distribution et des stocks Suivre les approvisionnements en intrants agricoles Planifier, organiser, et suivre les livraisons d’intrants aux groupements de producteurs agricoles Planifier, organiser et suivre les distributions d’intrants agricoles par les groupements de producteurs agricoles à leurs membres
Localisation
Contrôler les entrées et sorties d’intrants agricoles dans tous les lieux d’entreposage S’assurer que les intrants agricoles sont entreposés dans des conditions favorisant leur conservation et la préservation de leur qualité Planification des apports Calculer de manière précise les quantités d’intrants agricoles nécessaires par parcelle selon les recommandations agronomiques, la carte de fertilité des sols, et les attaques de ravageurs Evaluation de l’impact des intrants Evaluer l’impact des intrants sur les rendements Evaluer le retour sur investissement des intrants agricoles Analyser les sols pour détecter leur appauvrissement Rechercher la présence de résidus chimiques dans les cours d’eau Observer la présence ou la disparition d’insectes dans les parcelles traitées Formation Former et accompagner les producteurs agricoles à l'utilisation correcte des intrants agricoles Appui transversal
Autres informations
Contribuer, selon les besoins de l'Agence, à toute autre tâche telle qu'instruite par la Direction Générale.
Profil recherché
Nous recherchons quatre types de profils : Grade 1 : Assistant Gestionnaire des intrants agricoles Profil 1 : Jeunes diplômés d’un Bac+3, sans expérience Vous venez tout juste d'obtenir votre licence. Vous n’avez pas encore d’expérience professionnelle. Votre formation est solide, vous êtes prêt à beaucoup travailler, vous souhaitez construire votre début de carrière dans un environnement exigeant. Profil 2 : Jeunes diplômés d’un Bac+3, avec jusqu'à trois (3) ans d'expérience Vous avez une ou deux expériences de stage longue durée ou d'emploi, que ce soit dans le secteur privé ou en administration publique. Grade 2 : Gestionnaire des intrants agricoles Profil 3 : Jeunes diplômés d’un Bac+5, sans expérience Vous venez tout juste d'obtenir votre master. Vous n’avez pas encore d’expérience professionnelle. Votre formation est solide, vous êtes prêt à beaucoup travailler, vous souhaitez construire votre début de carrière dans un environnement exigeant. Profil 4 : Jeunes diplômés d’un Bac+5, avec jusqu'à trois (3) ans d'expérience Vous avez une ou deux expériences de stage longue durée ou d'emploi, que ce soit dans le secteur privé ou en administration publique. Eligibilité Être de nationalité togolaise Les candidatures des agents de la fonction publique sont recevables, sous réserve d’obtenir l’accord du ministère de la fonction publique pour être affecté ou détaché à l’Agence au cas où vous êtes retenu. Qualifications, expériences Nous recherchons une personnalité reconnue pour son goût du travail et son éthique sans faille. Diplômé d’un
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Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.