Job Description
Beware of scams. Taf4All only lists job offers published by third parties — we are not the source of these jobs and do not handle recruitment. Stay vigilant: never pay money to get a job or an interview, and be wary of any suspicious request.
Directeur Technique BTP Construction PME Régionale – Sénégal
Entreprise : ELYON CARE
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** Nous recrutons un Directeur Technique pour superviser des projets de construction en PME régionale au Sénégal. Le poste est à pourvoir en CDI.
Missions :
Superviser les projets de la phase de faisabilité (développement) à la phase de livraison, en ayant en charge les phases de conception technique, d’appels d’offres et de suivi des travaux. Assurer la réalisation des programmes dans le respect des critères de qualité, de délai et de coûts définis. Réaliser le chiffrage des programmes en phase faisabilité. Indiquer les optimisations ou les contraintes techniques. Assister à la gestion des différentes études et pré-études. Proposer des techniques permettant des optimisations financières et de temps. Veiller à l’obtention des permis et au respect des réglementations en vigueur. Superviser le processus de sélection et les travaux des différents corps et prestataires. Superviser la bonne exécution des travaux et la réception des travaux.
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Bac+5 en école d’Ingénieur en Bâtiment ou équivalent. Maîtrise de l’ensemble des lots techniques. 10 ans d’expérience dont au moins 3 ans à une fonction similaire, idéalement dans une entreprise générale.
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Expert Application Advice
Expérience requise — ELYON CARE exige 10 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.
Leadership technique — Préparez un exemple de décision d'architecture que vous avez prise, avec les contraintes (budget, délai, équipe) et les résultats. Les CTO africains cherchent quelqu'un qui a géré la complexité réelle, pas juste quelqu'un qui connaît la théorie.
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