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PARTECH SA recrute un Directeur De Projet pour piloter des projets industriels d'envergure.
Responsabilités
Le titulaire du poste pilote le projet sur les aspects techniques, contractuels, financiers, planning et HSE. Il coordonne les équipes d'ingénierie, procurement, construction, commissioning et project controls. Il garantit le respect des coûts, des délais, de la qualité et des exigences HSE.
Il assure la coordination avec le client, les partenaires, les sous-traitants et les différentes parties prenantes. Il anticipe les risques et met en œuvre les actions correctives nécessaires. Il supervise le reporting projet et assure une communication régulière avec la Direction. Il veille au respect des exigences contractuelles et des standards applicables au projet.
Cette liste de responsabilités n'est pas exhaustive.
Formation / Diplômes
Formation supérieure en ingénierie ou équivalent.
Expérience
Le candidat justifie de 15 à 20 ans d'expérience minimum dans la gestion de projets industriels, idéalement dans les secteurs Oil & Gas, énergie ou pétrochimie. Il possède une expérience confirmée sur des projets EPC / EPCM ou de construction industrielle.
Il démontre de solides compétences en management de projet, contract management, planning et cost control. Il fait preuve de leadership, d'une capacité de décision et d'une excellente aptitude à coordonner des équipes multidisciplinaires. La maîtrise du français courant et de l'anglais professionnel est obligatoire. Une expérience internationale en environnement multiculturel constitue un atout.
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Fort de mon expérience en direction, j'ai piloté des transformations stratégiques et des équipes pluridisciplinaires. Je souhaite contribuer à la vision de PARTECH SA en relevant le défi 20 ans d'expérience. Ma capacité à fédérer et à passer de la stratégie à l'opérationnel serait un atout pour vos objectifs.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Vision 100 jours — Les recruteurs pour des postes de direction attendent que vous arriviez avec une vision des 100 premiers jours : diagnostic, priorités, quick wins. Préparez-la avant l'entretien et montrez que vous connaissez les défis spécifiques de cette organisation.
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RMO recrute, pour le compte de l un de ses clients, un Directeur de Site (H/F) basé à Zégoua, en Côte d Ivoire. Le poste s inscrit dans le secteur de la gestion et de l exploitation de site, des opérations aux frontières, de la plateforme logistique et du transport. La date de prise de fonction est à définir. Mission p
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