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Oxfam International recrute un Agent d'entretien (INT11876)
CDI6 days ago
Job Description
RDC
CDI
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EXCLUSIF
Niveau BAC . 2026
- 0 commentaires OXFAM recrute un(e) Agent d'entretien
Autres informations
Oxfam est un mouvement mondial qui rassemble des personnes œuvrant ensemble pour mettre fin à l'injustice de la pauvreté. Cela signifie que nous luttons contre les inégalités qui maintiennent les populations dans la pauvreté. Ensemble, nous sauvons, protégeons et reconstruisons des vies. En cas de catastrophe, nous aidons les populations à bâtir un avenir meilleur pour elles-mêmes et pour les autres. Nous nous attaquons à des problèmes tels que les droits fonciers, le changement climatique et les discriminations faites aux femmes. Et nous ne nous arrêterons pas tant que chaque personne sur la planète ne pourra pas vivre à l'abri de la pauvreté. Poste : Agent d'entretien (INT11876) Emplacement : RDC – Bukavu
Localisation
Type de lieu de travail : Sur place Heures : 37 Salaire : Échelle salariale d'Oxfam RDC Famille de métiers : Ressources humaines Division : International Grade : National F Type d'emploi : Durée déterminée Pays : République démocratique du Congo Le rôle :
Responsabilités
Le nettoyage et la collecte des déchets. La production des réquisitions des articles nécessaires du bureau à acheter notamment les matériels de nettoyage, l'eau de boisson, les verres et les tasses.
SPÉCIFIQUES DES RESPONSABILITÉS :
Assurer la propreté journalière des Bureaux et installations hygiéniques de l'Oxfam GB; Veiller à la propreté des salles de réunions S'assurer que le personnel et les visiteurs travaillant au bureau ont de l'eau propre à la consommation; Préparer les réquisitions des produits et matériels pour le lavage et le nettoyage des installations sanitaires du bureau ; Assurer la propreté journalière du bureau et des meubles s'y trouvant; Veiller à ce que le Bureau et/ou la résidence (Guest house), d'Oxfam GB à Bunia, Mungbwalu soient bien nettoyés, que les meubles et les dossiers soient aussi bien rangés en vue de donner un environnement agréable aux travailleurs du bureau et aux résidences de la guest. Fournir de l'eau de boisson, thé, café, sucre, lait et toute sorte de rafraîchissante aux personnels du bureau. S'assurer que les gardiens et les chauffeurs de nuit ont de l'eau chaude pour leur café chaque matin et soir, et s'assurer qu'ils disposent de l'eau propre pour la boisson ; Changer les essuie-mains et les serviettes, s'assurer de leur propreté journalièrement ; Rapporter au supérieur hiérarchique tout équipement défectueux, faire le suivi et s'assurer que la situation soit corrigée. Exécuter toute autre tâche sur demande de la hiérarchie sous la supervision de l'Officier Admin.
Expérience
Formation / DiplĂ´mes
Niveau d'études : au minimum diplôme d'État (ou expérience équivalente). Une expérience d'au moins un (1) an et dans un poste similaire est souhaitée. Bonne connaissance des techniques de nettoyage. Connaissance de base des règles d'hygiène. Sens de l'organisation. Ponctualité et discipline. Honnêteté et intégrité. Discrétion et respect de la confidentialité. Capacité à travailler en équipe. Sens du détail. Bonne condition physique. Veuillez soumettre votre CV et lettre de motivation à jour en cliquant sur le lien ci-dessous :
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Je vois que OXFAM recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une les compétences demandées dans l'annonce similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.
ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.