Local Education Group (LEG) Coordinator

Plan International recrute un Local Education Group (LEG) Coordinator à Yaoundé, au Cameroun.

Plan International est une organisation indépendante de développement et d'aide humanitaire qui défend les droits des enfants et l'égalité des filles. L'organisation croit au potentiel de chaque enfant, souvent entravé par la pauvreté, la violence, l'exclusion et la discrimination, les filles étant les plus touchées. En collaboration avec les enfants, les jeunes, les partenaires et les sympathisants, Plan International œuvre pour un monde juste en s'attaquant aux causes profondes des défis auxquels font face les filles et les enfants vulnérables. L'organisation accompagne les enfants de la naissance à l'âge adulte et les aide à se préparer et à répondre aux crises et à l'adversité. Elle impulse des changements dans les pratiques et les politiques aux niveaux local, national et mondial grâce à sa portée, son expérience et ses connaissances. Depuis plus de 85 ans, Plan International mobilise des optimistes déterminés pour transformer la vie de tous les enfants dans plus de 80 pays, avec la volonté de ne pas s'arrêter avant d'atteindre l'égalité pour tous.

Opportunité

Le Local Education Coordinator a pour responsabilité de coordonner et d'assurer le bon fonctionnement du Local Education Group (LEG) et de ses groupes de travail thématiques. Il ou elle organise et facilite les réunions sectorielles, les consultations et les processus de dialogue multipartite. Il ou elle doit suivre la mise en œuvre des actions convenues, des recommandations et des priorités du secteur de l'éducation, et renforcer la collaboration entre les institutions gouvernementales, les partenaires au développement, les agences des Nations Unies et les organisations de la société civile. Le poste implique de développer et de gérer les systèmes de reporting, de suivi et de gestion des connaissances, ainsi que de produire des rapports analytiques, des notes d'orientation politique et des outils d'aide à la décision pour appuyer une planification fondée sur des données probantes. Le titulaire promeut l'égalité de genre, l'inclusion et l'équité dans tous les processus et activités du LEG, et soutient la mise en œuvre et le suivi de la Stratégie du secteur de l'éducation et de la formation (ETSS 2023-2030) ainsi que du GPE Partnership Compact II.

Le Local Education Group Coordinator doit posséder des qualifications et/ou une expérience professionnelle liées à un master en éducation, politiques publiques, développement international, sciences sociales, gestion de projet ou dans un domaine connexe. Il ou elle doit justifier de 5 à 10 ans d'expérience dans la coordination du secteur de l'éducation, l'élaboration de politiques, la gestion de partenariats ou la coopération au développement. Une solide connaissance de la gouvernance du secteur de l'éducation et des mécanismes de coordination multipartite est requise, tout comme d'excellentes compétences en facilitation, coordination, négociation et mobilisation des parties prenantes. Le poste exige également de fortes capacités analytiques, de reporting et de synthèse de l'information.

Conditions

Sous réserve de financement : salaire annuel de 9 395 880 XAF. Autres avantages : 13e mois, assurance santé et accidents, et frais de scolarité pour les enfants.

Informations complémentaires

Lieu : Yaoundé. Type de contrat : à durée déterminée. Rattachement hiérarchique : Education in Emergency Specialist. Grade : 13. Date de clôture : 01/10/2026.

L'égalité, la diversité et l'inclusion sont au cœur de tout ce que représente Plan International. L'organisation souhaite refléter la diversité des communautés avec lesquelles elle travaille et offrir l'égalité des chances à tous, sans distinction d'âge, de handicap, de genre, de réassignation sexuelle, de situation matrimoniale ou de partenariat civil, de grossesse ou de maternité, de race, de religion ou de croyance, de sexe ou d'orientation sexuelle. Plan International s'appuie sur une culture d'inclusivité et s'efforce de créer un environnement de travail où chaque équipe, dans chaque bureau et dans chaque pays, est riche en personnes, pensées et idées diverses. L'organisation promeut une culture qui incarne son engagement en faveur de la justice raciale, de l'égalité de genre, des droits des filles et de l'inclusion.

Plan International estime que, dans un monde où les enfants font face à de nombreuses menaces, il est de son devoir de tout mettre en œuvre pour assurer leur sécurité. Cela implique des responsabilités particulières envers les enfants avec lesquels l'organisation entre en

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