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Assurer la disponibilité, la sécurité et la pérennité des infrastructures du site industriel en organisant et supervisant les opérations d’entretien, de maintenance et de travaux, dans le respect des exigences de qualité, de coûts et de délais.
NB : les équipements directement liés au process industriel restent sous la responsabilité de la Maintenance Industrielle, sauf répartition différente définie dans l'organisation du site.
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Votre exigence les compétences demandées dans l'annonce correspond à mon parcours technique senior. Chez SFOI, je valoriserai la robustesse et l’impact direct. Mon expérience africaine m’a appris l’agilité et la résolution pragmatique. Prêt à échanger sur vos défis concrets.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Réalisations chiffrées — Projets livrés (coût, délai, volume), normes appliquées (ISO, OHSAS), équipes encadrées. Vos agréments professionnels et membership d'un ordre d'ingénieurs sont des signaux de crédibilité forts.
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🎓 Formation / Diplômes Garantir la transformation des modèles développés par le Bureau d’Etudes en produits industrialisés, fiables et reproductibles, en optimisant les méthodes et les processus de fabrication. 🎯 Responsabilités Piloter l’industrialisation des nouveaux produits et étudier leur faisabilité industriell
📋 Missions principales MISSIONS : Participer à l’élaboration et gérer le budget vente pour Tana et provinces; Atteindre les objectifs de vente et développer la part de marché selon les objectifs fixés ; Proposer des projets et stratégies commerciaux propre à chaque zone à Tana et en province; Assurer les statistiques
📊 Autres informations Dans le cadre du renforcement de son organisation informatique, AKANJO recrute un Responsable Infrastructure et Support Informatique. Rattaché au Responsable Informatique / DSI, vous garantissez la fiabilité et la disponibilité des infrastructures, la qualité du support aux utilisateurs ainsi que
🎯 Responsabilités Conseils : Sensibiliser les employés aux bonnes pratiques environnementales et sociales. Réduire l’impact environnemental de l’entreprise, notamment les déchets, la consommation d’eau et d’énergie. Améliorer les conditions de travail et favoriser le bien être des employés. Mettre en place une politiq