Responsable Marché CS — CADYST GROUP recrute pour la ville de Yaoundé.
Le Groupe CADYST est un acteur majeur de l’agro-alimentaire au Cameroun et dans la sous-région, regroupant plusieurs filiales. Sa mission consiste à développer des entreprises audacieuses, compétitives et pérennes en Afrique, et à bâtir des filières industrielles créatrices de valeur locale forte et de fierté collective. Pour les besoins de ses services, la Direction Commerciale et Marketing de CADYST Grain recherche, pour la ville de Yaoundé, un(e) candidat(e) au poste de Responsable Marché CS (1).
Le titulaire du poste gère un territoire et crée une relation optimale avec les grossistes, demi-grossistes, boulangeries, détaillants et fabricants de beignets de ce territoire, en vue d’atteindre les objectifs de volumes, de parts de marché, de distribution et d’encaissement, en rapport avec la politique des marques et la stratégie commerciale de l’entreprise.
À ce titre, il ou elle devra :
Réaliser les objectifs en volume, parts de marché, distribution et profit de son territoire ; contribuer à la motivation des grossistes et demi-grossistes pour les réalisations des objectifs de vente et d’encaissement ; réviser et réajuster fréquemment les plans et KPI si nécessaire pour garantir la réalisation des objectifs clés ; gérer l’exécution des clauses contractuelles avec les grossistes et s’assurer de leur exécution au quotidien ; s’assurer de la présence permanente des stocks chez les grossistes et dans le réseau de distribution ; minimiser les risques financiers à travers une bonne gestion des crédits.
Il ou elle devra également combattre la concurrence par le biais des activités, des actions ponctuelles et une bonne veille concurrentielle ; mesurer et évaluer les performances des grossistes et réviser en permanence leur statut de partenaire ; développer les anciens partenaires et en recruter de nouveaux afin de combler les vides ou remplacer les moins performants ; développer le business à travers des rapports fructueux avec les partenaires, leurs employés et leurs clients ; structurer et développer le réseau de distribution des partenaires (demi-grossistes, détaillants, utilisateurs).
Formation : BAC+2/BAC+3 en commerce, vente et marketing ou équivalent.
Expérience professionnelle d’au moins 02 années dans la vente des produits FMCG.
Permis de conduire exigé.
connaissances en techniques de vente ; bonne maîtrise de la prospection clients ; forte aptitude en négociation commerciale ; bonne capacité de gestion du portefeuille client ; distribution active ; management d’une équipe ; maîtrise d’Excel, Word et PowerPoint.
Le candidat ou la candidate doit faire preuve du sens de la négociation. Il ou elle doit être intègre, sociable, prévoyant, organisé et dynamique.
Formation et expérience
Niveau d’expérience : intermédiaire. Années d’expérience professionnelle : entre 2 et 3 ans. Niveau d’études minimum : diplôme d’associé (Associate’s Degree).
Documents de candidature
Curriculum Vitae.
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