Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Détails de l'annonce Poste proposé : Gestionnaire de Compte - Abidjan Dans le cadre du renforcement de notre équipe commerciale, nous recrutons des Gestionnaires de Comptes , motivés et orientés résultats.
Développer et fidéliser un portefeuille de clients ; Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées ; Assurer le suivi des comptes clients ; Développer de nouvelles opportunités commerciales ; Atteindre les objectifs commerciaux fixés ; Assurer un reporting régulier des activités.
pour le poste : Gestionnaire de Compte - Abidjan Bac à Bac+3 en Commerce, Marketing, Gestion ou domaine similaire ;
Expérience
Une première expérience en relation client ou en commercial serait un atout ; Excellent sens de la communication et de la négociation ; Dynamique, organisé(e), autonome et orienté(e) résultats ; Bonne capacité d’écoute et d’adaptation ; Maîtrise des outils bureautiques appréciée. Critères de l'annonce pour le poste : Gestionnaire de Compte - Abidjan Métier Commercial, vente Secteur d´activité Banque, assurance, finances Intérim, recrutement Télécom Type de contrat CDI - CDD - Intérim - Stage - Freelance - Alternance - Temps partiel - Statutaire Région Abidjan Abidjan Niveau d'expérience Etudiant, jeune diplômé - Débutant 10 ans Niveau d'études Qualification avant bac - Bac - Bac+1 - Bac+2 - Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus Nombre de poste(s) Négociation
Formation / Diplômes
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche. Redoublez de vigilance pour toute offre d'emploi proposée à l'international, en particulier si des conditions ou un salaire particulièrement attractifs sont mis en avant. Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de
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Expert Application Advice
Bonjour Elit Waraba, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser les compétences demandées dans l'annonce dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.