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Chargé(e) de Projet

Confidential Company
📍 Dakar 🇸🇳CDI🗓️ 8 days ago

Job Description

Dakar
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Une Organisation Non Gouvernementale basée au Sénégal, active dans le développement et la santé, recrute pour le compte de l’Institut de la société civile pour la santé en Afrique de l’Ouest et du Centre un(e) Chargé(e) de Projet.

Référence du poste : RCPI/2026

Responsabilités

Sous la supervision du chargé de programme, le/la titulaire du poste aura pour tâches de coordonner, en étroite collaboration avec le responsable de programme, la planification, le suivi de la mise en œuvre et l’appui technique dans l’ensemble des zones et pays d’intervention. Il/elle pilotera le suivi des activités de terrain et apportera un appui direct aux équipes afin d’optimiser la mise en œuvre des programmes. Il/elle gérera le reporting technique régulier des interventions et supervisera les processus d’évaluation.

Formation et diplômes

Le/la candidat(e) appuiera l’organisation des ateliers de formation ainsi que des rencontres nationales et internationales (séminaires d’échanges d’expériences, formations, conférences, etc.). Il/elle supervisera le traitement des informations stratégiques et assurera la production ainsi que la consolidation des rapports du projet.

Présentation du poste

Le/la chargé(e) de projet contribuera à la mobilisation des ressources à travers la réponse aux appels à proposition des partenaires financiers. Il/elle gérera et animera l’ensemble des activités stratégiques et opérationnelles impliquant l’Organisation dans son champ d’action, impulsera le développement organisationnel et promouvra le rayonnement institutionnel de l’Organisation. Il/elle assurera la rédaction, la finalisation et l’archivage systématique des rapports d’activité périodiques, garantira la disponibilité, la fiabilité et la mise à jour constante des informations relatives aux membres, partenaires et consultants de l’organisation. Il/elle pilotera la mise à jour des données et structurera la gestion des connaissances (knowledge management) au sein de l’organisation, et participera à la valorisation des résultats ainsi qu’à la mise en œuvre d’actions de communication institutionnelle, de plaidoyer et de positionnement stratégique.

Autres informations

Le/la titulaire assurera un rôle d’appui transversal et prendra en charge toute autre tâche stratégique ou opérationnelle requise par l’organisation.

Le/la candidat(e) doit être titulaire au moins d’un Bac+4 en sciences sociales (santé publique, santé communautaire, travailleur social ou études du développement).

Expérience

Il/elle doit justifier d’une expérience solide d’au moins 05 ans d’expérience professionnelle confirmée, dont 03 ans en coordination de projets au minimum.

Le/la candidat(e) devra démontrer des aptitudes en planification et suivi des subventions, une capacité à travailler en équipe, sous pression et dans un environnement multiculturel, ainsi qu’un haut niveau de confidentialité et d’intégrité. Une bonne connaissance du français et de l’anglais est requise, la maîtrise du portugais est un plus ; une expérience de travail dans une ONG serait un atout. Des collaborations antérieures avec des Organisations de la société civile, plateformes, réseaux et organisations faîtières sont également attendues, de même que de très bonnes capacités rédactionnelles.

Le dossier devra comprendre un CV détaillé avec les

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Expert Application Advice

Bonjour l'entreprise recrutante, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser 05 ans d'expérience dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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