GR

Chargé Administratif Missions -réf:PJ/Adm Mission/019/09/2026

Groupe SIPROMAD
📍 AntananarivoCDI🗓️ 11 days ago

Job Description

Antananarivo
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Rattaché(e) à l'activité commerciale Province, vous assurez la gestion administrative des missions terrain, de leur préparation à leur clôture. Vous garantissez la conformité des dossiers, la fiabilité des données collectées et le respect des procédures internes de suivi et de contrôle.

  • Préparer et enregistrer les missions dans les outils de gestion en veillant à la conformité des informations et des validations requises.
  • Établir les ordres de mission, calculer les per-diems et coordonner les éléments administratifs nécessaires au bon déroulement des déplacements.
  • Assurer la transmission des documents, objectifs et supports de reporting aux équipes terrain.
  • Collecter, contrôler et consolider les rapports, justificatifs et données issues des missions réalisées.
  • Suivre l'état d'avancement des missions, relancer les parties prenantes en cas de retard ou de dossier incomplet et signaler les anomalies.
  • Produire des reportings réguliers sur les missions, les dépenses engagées et les indicateurs de suivi, tout en assurant un archivage rigoureux des dossiers.

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Expert Application Advice

Je suis très intéressé(e) par ce poste chez Groupe SIPROMAD. Mon parcours correspond bien à des besoins comme les compétences demandées dans l'annonce, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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