EB
Ebony Hotel recrute: Linger, Agent d’Achats, Assistant RH, Assistant F&B
CDI4 days ago
Job Description
Cameroun
CDI
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Ebony Hotel recrute des Lingères et un(e) Équipier L'établissement hôtelier Ebony Hôtel souhaite renforcer ses effectifs et lance une campagne de recrutement. Nous sommes actuellement à la recherche de deux Lingères et d'un Équipier pour intégrer nos équipes.
Prendre en charge le tri, le nettoyage, le repassage et le pliage méticuleux du linge de l'établissement (serviettes, draps, tenues de travail)
- Veiller à l'entretien optimal et à la préservation de la qualité des textiles
- Assurer la gestion des stocks de produits lessiviels et signaler les nécessités de réapprovisionnement
- Identifier et écarter systématiquement les pièces usées, déchirées ou présentant des taches tenaces
- Maintenir le local de la buanderie dans un état de propreté et d'organisation irréprochable Missions de l'équipier
- Garantir le nettoyage et l'hygiène constante des parties communes et des espaces publics de l'hôtel
- Prêter main-forte au personnel d'étage pour le port des charges lourdes, le déplacement du mobilier et l'acheminement du linge
- Contribuer à l'aménagement et à la préparation des salles de conférence ou de banquet selon les directives
- Procéder à l'entretien spécifique des sols, des moquettes et des surfaces vitrées
- Réagir promptement aux sollicitations des différents services ou de la clientèle pour assurer le bon fonctionnement des opérations Modalités de candidature
Afin de nous soumettre votre profil, veuillez transmettre votre CV par courrier électronique à l'adresse suivante: .
Formation / Diplômes
Pour toute information complémentaire, vous avez la possibilité de nous
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Expert Application Advice
Bonjour Ebony Hotel, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser les compétences demandées dans l'annonce dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.