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Yelema Corporate renforce son équipe commerciale et recrute des Commerciaux Terrain dans le cadre du développement de ses activités. La mission consiste à assurer la commercialisation de ses cartons de RAM.
Le contrat est conclu pour une durée d'un mois, avec une rémunération intéressante.
Nous recherchons des personnes dynamiques et motivées, qui apprécient le challenge et la vente. Les candidats doivent être orientés vers les objectifs et les résultats, disposer d'un bon relationnel et d'une bonne capacité de négociation, être à l'aise avec la prospection terrain, et savoir convaincre et fidéliser les clients.
Expérience
Une expérience en vente ou en prospection commerciale serait un atout. Le candidat doit être immédiatement disponible.
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Je constate que votre parcours correspond bien à ce que recherche Yelema Corporate. Pour maximiser vos chances, mettez en avant comment vous avez concrètement répondu à les compétences demandées dans l'annonce dans vos précédentes fonctions. Un chiffre clé ou un résultat tangible, même simple, fera la différence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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