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Royal Grill Equipements recrute des Commercaiux (H/F)
CDI17 days ago
Job Description
Douala
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Royal Grill Equipements recrute des Techniciens SAV (H) La structure ROYAL GRILL ÉQUIPEMENTS renforce son pôle technique dans la ville de Douala. Nous sommes à la recherche de Techniciens SAV spécialisés dans les dispositifs destinés au secteur CHR (Cafés, Hôtels, Restaurants).
Formation / Diplômes
- Formation: Titulaire d'un BAC technique F5 ou d'un niveau supérieur en Froid et Climatisation (ou tout titre équivalent)
- Compétence impérative: Expertise démontrée en Génie Thermique et systèmes de production de chaleur (Chaud)
- Domaines d'expertise: Installations thermiques (gaz et fioul), systèmes frigorifiques, traitement des flux d'air, mécanique des fluides, électricité et électromécanique
Autres informations
- Effectuer le montage, l'entretien régulier et la détection de pannes sur les armoires froides, les fours professionnels, les vitrines de présentation, les pétrins et autres appareils de cuisine industrielle Modalités pour candidater: Transmettez votre CV par voie électronique à en inscrivant la mention « Technicien SAV » comme intitulé de votre mail. NB: Uniquement les postulants présélectionnés sur la base de leur dossier technique recevront une suite.
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Expert Application Advice
Je suis très intéressé(e) par ce poste chez l'entreprise recrutante. Mon parcours correspond bien à des besoins comme les compétences demandées dans l'annonce, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.