T4
Coordonnateur National Conformité et Controle Interne
CDI2 months ago
Job Description
Liwa
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD) . Durée de contrat: 6 Mois .
Expérience
Domaine d’expérience: Gestion, comptabilité, finance . Niveau d’étude: Enseignement supérieur, licence professionnelle . Spécialité d’étude: Comptabilité, Finance .
Tâches et missions: Participer à l’élaboration et à l’exécution du plan annuel d’audit basé sur les risques ;-Réaliser des missions d’audit conformément à la méthodologie du Groupe ;-Préparer les programmes de travail, effectuer les tests et documenter les résultats,-Assurer le suivi de la mise en œuvre des actions corrective ;-Coordonner la mise à jour trimestrielle du registre des risques de l’entreprise ;-Assurer le suivi des activités des Risk Champions et collecter les informations nécessaires à la mise à jour du registre des risques et des plans d’atténuation ;-Assurer le suivi des plans d’atténuation des risques Réaliser des analyses de données et des contrôles continu ;-Préparer les tableaux de bord mensuels et trimestriels ;-Assurer la qualité et la fiabilité des données d’audit et de risques ;-Maintenir une documentation complète et conforme aux exigences du Groupe ;-Contribuer aux présentations destinées aux comités de direction et comité d’audit et des risques .
Localisation
Lieu de dépôt du dossier : à l’adresse suivante [email protected] avant le 30 Septembre 2026 .
Formation / Diplômes
Compétences: BAC+3 en comptabilité, Finance, Administration des affaires ou dans un domaine connexe ;- 3 ans d’expérience en audit interne, gestion de risques ou contrôle interne de préférence dans les secteurs des télécommunications Mobile money ou dans une entreprise multinationale sera un atout. Dossier à fournir : d CV, Lettre de Motivation, Copies de vos Diplômes, et Copie carte ONAPE à l’adresse suivante [email protected] avant le 30 Septembre 2026 . Langues exigées: FRANCAIS . Dialectes : null . Condition physique: Sans handicap .
---
[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]
Ready to apply?
Create a CV tailored to this offer
You are recruiting?
Find candidates on TAF4ALL🚀 Boost your application
Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes.
🇨🇦
Canadian employers are also recruiting in Africa
Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.
Expert Application Advice
Je vous recommande d’insister sur votre expérience à gérer 3 ans d'expérience dans un contexte africain. Pour l'entreprise recrutante, montrez comment votre connaissance des réalités locales a amélioré des processus financiers. Restez authentique et chiffré.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
Create my ATS CV → Career advice powered by Taf4All
Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.