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Taf4All vous présente une opportunité pour le poste de Chef de Service Comptabilité et Fiscalité.
Le titulaire du poste supervise la comptabilité, garantit la fiabilité des informations financières, assure la conformité fiscale et pilote l'équipe comptable.
Formation et diplômes
Le candidat recherché est titulaire d'un Master (Bac +5) en comptabilité, finance, audit ou équivalent.
Expérience
Une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire est exigée.
Compétences clés
Le poste requiert une bonne maîtrise du référentiel OHADA ainsi que la maîtrise des outils comptables et bureautiques.
Responsabilités
Le candidat doit faire preuve de rigueur, d'intégrité, de sens des responsabilités et d'esprit d'équipe.
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Décrocher un poste senior chez Inconnu exige de prouver votre maîtrise de les compétences demandées dans l'annonce. Mettez en avant une réalisation chiffrée où vous avez piloté cette compétence avec succès. Valorisez votre capacité à naviguer les régulations locales et internationales. Montrez votre leadership en transformation digitale ou gestion d'équipe. Cela fera la différence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Chiffres décisifs — Budgets gérés, économies réalisées, audits clôturés dans les délais : préparez 3 réalisations financières précises avec montants. En entretien, les CFO africains testent souvent votre connaissance des normes SYSCOHADA ou IFRS.
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ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
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