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EXCLUSIF
Niveau BEPC
. 2026
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CRS recrute un conducteur
Description de l'emploi
Résumé du poste
Offrez un excellent service-client en effectuant des livraisons rapides, courtes et conformes.
Effectuer les collectes selon les besoins opérationnels.
Autres informations
Accomplir diverses tâches générales d'entrepôt, incluant la réception, le rangement et la préparation des marchandises.
Responsabilités
Exécuter l'ensemble des responsabilités du poste de manière sécurisée, efficace et dans les délais requis.
Rôles et responsabilités clés
Suivez les instructions du superviseur concernant les livraisons ou les services de prise en main de chaque jour
Vérifiez les moteurs, et ceintures de sécurité pour vous assurer qu'elles fonctionnent bien.
Assurez-vous que les liquides du véhicule sont à un niveau optimal
Nettoyez quotidiennement les sièges auto, tapis, tableaux de bord et tapis
Assistance au chargement et au déchargement des colis sur des camions et fourgons
Aide aux bagages et à l'embarquement des passagers
Tracez mentalement le meilleur itinéraire possible pour atteindre la destination souhaitée
Utilisez des cartes et le GPS pour vous aider à tracer les itinéraires réels
Maintenez un bon comportement professionnel pendant les déplacements domicile-travail
Effectuez des livraisons en gardant une connaissance précise des destinations et des
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Documents complets et à jour — Avant tout entretien, rassemblez et vérifiez l'ensemble de vos documents : permis de conduire valide (catégorie exacte exigée), visite médicale récente si requise, casier judiciaire vierge (moins de 3 mois). Un chauffeur qui arrive avec un dossier complet signale son sérieux dès le premier contact.
Connaissance terrain irréfutable — Montrez que vous connaissez les axes principaux, les raccourcis, les zones difficiles d'accès et les habitudes de circulation locales (heures de pointe, marchés, axes embouteillés). Cette maîtrise concrète du terrain a une valeur directe pour l'employeur que vous devez mettre en avant dès le premier entretien.
Attestations d'employeurs précédents — Une lettre de recommandation d'un ancien patron mentionnant votre ponctualité, votre fiabilité, votre discrétion et l'absence d'accidents est votre meilleure carte de visite. Si vous avez conduit plusieurs années sans incident pour un employeur, cette durée est votre argument numéro un.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
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