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UNOPS recrute plusieurs ingénieurs et un conducteur

UNOPS
📍 Kinshasa 🇨🇩CDI🗓️ il y a 3 jours

Description du poste

Kinshasa
CDI

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

EXCLUSIF

Multiple . 2026

  • 0 commentaires UNOPS recrute plusieurs ingénieurs et un conducteur L'UNOPS (Bureau des Nations Unies pour les services d'appui aux projets) est un organe opérationnel des Nations Unies qui aide à concrétiser les projets de paix, de sécurité, d'action humanitaire et de développement durable dans le monde.

Intitulé du poste 1 : Ingénieur associé en gestion de la construction Catégorie d'emploi : Ingénierie et infrastructures

Localisation

Lieu(x) d'affectation : Bukavu, Bunia, Kalemie, Kinshasa, Tshikapa Niveau d'ancienneté : Associé Niveau ICS : ICS 06 Type de contrat : ICA – LICA – Support – Régulier Niveau du contrat : LICA 6 Date de début de publication : 09-oct.-2026 Date de fin de publication : 23 octobre 2026 Durée : En cours Mise en valeur du poste : Mener à bien des projets d'infrastructure à fort impact en garantissant la qualité, la sécurité et une exécution dans les délais.

Présentation du poste

Le Bureau régional d'UNOPS pour l'Afrique, basé à Nairobi (Kenya), supervise la mise en œuvre de plus de 250 projets dans 40 pays, en particulier dans les contextes fragiles et touchés par des conflits. Fort d'une équipe de plus de 1 000 personnes réparties dans cinq bureaux multipays – couvrant l'Afrique du Nord, de l'Ouest, centrale, orientale et australe, ainsi que la Corne de l'Afrique – le Bureau contribue à la réalisation des priorités nationales par le biais d'initiatives stratégiques dans les domaines suivants : action climatique, santé, infrastructures, paix et sécurité, appui aux pays à revenu intermédiaire et petits États insulaires en développement (PEID). À propos du bureau pays/multipays Depuis 1999, le Bureau multipays pour l'Afrique centrale (CAMCO), basé à Kinshasa (RDC), collabore avec des agences des Nations Unies, des organisations internationales et des gouvernements dans 15 pays d'Afrique centrale. Le CAMCO assure la gestion de fonds, l'assistance technique et le renforcement des capacités dans des secteurs clés – infrastructures, santé, éducation, gouvernance, marchés publics et protection de l'environnement – tout en travaillant avec les autorités nationales et locales pour garantir l'appropriation locale et un impact durable. À propos du bureau de projet Depuis 1999, l'UNOPS est un partenaire engagé en République démocratique du Congo (RDC), fournissant des services de gestion de fonds, d'appui technique, de renforcement des capacités et de gestion de projets. En collaboration avec le gouvernement, les agences des Nations Unies et ses partenaires internationaux, l'UNOPS promeut le développement durable dans des secteurs clés tels que les infrastructures, la santé, l'éducation, la gouvernance, les marchés publics et la protection de l'environnement. Contexte spécifique à l'emploi L'UNOPS a été sélectionné comme principal partenaire de mise en œuvre d'un projet de paix en cours en République démocratique du Congo (RDC). Le programme bilatéral « Fonds de consolidation pour la paix » (FCP), soutenu par le gouvernement allemand via la KfW (Banque allemande de développement) depuis 2007, vise à promouvoir une paix durable, notamment à Kinshasa grâce aux activités de prévention de la violence juvénile (PVJ) et dans l'est de la RDC grâce au FCP. Objectif du rôle L'ingénieur adjoint en gestion de la construction appuie la planification, la mise en œuvre et le suivi des projets d'infrastructure. Il contribue à garantir que les activités de construction sont exécutées conformément aux spécifications de conception, aux normes de qualité, aux échéanciers et aux exigences de sécurité. Il assure également la supervision technique sur site, la gestion des entrepreneurs, la coordination des parties prenantes, ainsi que la production de rapports et la documentation efficaces. Fonctions / Résultats clés attendus Assistance technique et supervision des travaux :

Formation / Diplômes

Fournir des informations sur les plans de travail, les dessins et les spécifications du projet lors des phases de conception et d'approvisionnement. Surveiller les activités de construction sur le chantier afin de garantir la conformité aux normes de conception, aux spécifications techniques et aux obligations contractuelles. Effectuer des inspections de qualité, vérifier la conformité des matériaux et surveiller les normes de sécurité et environnementales. Apporter un soutien à la résolution des problèmes techniques et opérationnels en coordination avec les sous-traitants et le chef de projet. Vérifier l'avancement des travaux de l'entrepreneur, préparer et examiner les certificats de paiement intérimaires (CPI). Examiner les ordres de modification et les demandes de remboursement de frais. Contribuer à la transmission en temps voulu des rapports d'avancement des travaux. Coordination et communication avec les parties prenantes : Maintenir une coordination régulière avec les utilisateurs finaux, les entrepreneurs, les consultants et les autorités locales. Organiser et participer aux réunions de projet, rédiger les comptes rendus, suivre les actions à entreprendre. Contribuer au maintien de bonnes relations avec les riverains et les communautés du projet. Suivi, assurance qualité et rapports : Surveiller l'avancement des travaux et signaler tout écart par rapport aux calendriers approuvés. Collaborer avec les entrepreneurs pour leur fournir des mises à jour régulières sur les plans d'inspection et d'essais. Contribuer à la préparation des rapports techniques et d'avancement. Effectuer des visites de site et préparer des rapports d'inspection. Soutien opérationnel et logistique : Soutien à l'administration, à l'approvisionnement et à la logistique des projets. Contribuer à la gestion des

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Documents complets et à jour — Avant tout entretien, rassemblez et vérifiez l'ensemble de vos documents : permis de conduire valide (catégorie exacte exigée), visite médicale récente si requise, casier judiciaire vierge (moins de 3 mois). Un chauffeur qui arrive avec un dossier complet signale son sérieux dès le premier contact.

Connaissance terrain irréfutable — Montrez que vous connaissez les axes principaux, les raccourcis, les zones difficiles d'accès et les habitudes de circulation locales (heures de pointe, marchés, axes embouteillés). Cette maîtrise concrète du terrain a une valeur directe pour l'employeur que vous devez mettre en avant dès le premier entretien.

Attestations d'employeurs précédents — Une lettre de recommandation d'un ancien patron mentionnant votre ponctualité, votre fiabilité, votre discrétion et l'absence d'accidents est votre meilleure carte de visite. Si vous avez conduit plusieurs années sans incident pour un employeur, cette durée est votre argument numéro un.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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