Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
LMT GROUP recrute un Ingénieur Chargé de Développement pour un poste basé à Yaoundé. Il s'agit d'un poste unique à pourvoir.
Le titulaire du poste aura pour responsabilités d'analyser les besoins fonctionnels et techniques, de concevoir, développer et optimiser des solutions logicielles, de réaliser les tests unitaires, d'intégration et fonctionnels, de proposer et intégrer de nouvelles technologies, de rédiger la documentation technique et fonctionnelle, et de collaborer avec les équipes projets, produits et développement.
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Le candidat doit être titulaire d'un Bac+5 en Informatique, Génie Logiciel, Télécommunications ou équivalent, et justifier d'un minimum de 2 ans d'expérience en développement de produits, services ou applications. Il doit maîtriser un ou plusieurs langages parmi Python, JavaScript, Java et PHP, avoir une bonne maîtrise des bases de données SQL/NoSQL et de Git, et posséder des connaissances en frameworks, API REST, microservices et architectures distribuées. Des connaissances en Cloud, Docker et Kubernetes sont appréciées. La maîtrise des méthodes Agile (Scrum, Kanban) est également requise.
Les qualités recherchées sont l'autonomie, la rigueur, l'esprit d'analyse, l'innovation, la capacité à résoudre des problèmes complexes et l'aptitude au travail en équipe.
Formation et expérience
Niveau d'expérience : intermédiaire. Années d'expérience professionnelle : entre 2 et 3 ans. Niveau d'études minimum : Master.
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Les candidats doivent fournir une photocopie des diplômes, les justificatifs de l'expérience professionnelle, une photocopie de la CNI en cours de validité et un curriculum vitae.
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Expert Application Advice
Postuler à LMT GROUP, c’est valoriser votre expertise technique sur des projets concrets. Avant d’envoyer votre dossier, vérifiez que vous illustrez bien Python par une réalisation claire et chiffrée. Les recruteurs africains apprécient la concision et l’impact.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Compétences terrain — Détaillez vos expériences sur site : conditions difficiles gérées, équipements maîtrisés, normes de sécurité appliquées. Un portfolio de plans/rapports techniques prouve concrètement vos compétences.
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Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.