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Laboratory Technician – Technicien(ne) de laboratoire

GIOVANI & MAMIE UNIVERSITY
📍 POINTE-NOIRECDI🗓️ 8 days ago

Job Description

POINTE-NOIRE
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

GIOVANI & MAMIE UNIVERSITY recrute un(e) Technicien(ne) de laboratoire (H/F).

Le poste consiste à assurer l'exécution quotidienne des activités techniques du laboratoire, dans le respect des procédures établies, des exigences de qualité et des règles de sécurité.

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La personne retenue aura pour responsabilités de planifier et organiser les analyses, de superviser les techniciens, de contrôler le fonctionnement des équipements, d'assurer la gestion et le suivi des échantillons, de contrôler les réactifs, de superviser les résultats des analyses, d'appliquer les procédures opératoires standardisées (SOP), de signaler les non-conformités et d'assurer la gestion des stocks techniques.

Formation et diplômes

Une formation en biotechnologie, biologie, analyses biomédicales ou dans un domaine connexe est requise.

Expérience et compétences

Une expérience professionnelle en laboratoire est souhaitée. La maîtrise des procédures et des règles de sécurité en laboratoire est attendue, tout comme le sens de l'organisation, la rigueur et l'esprit d'équipe. Le poste exige également la capacité à superviser et à assurer le suivi des activités techniques.

Type de contrat : à préciser. Rémunération : à préciser.

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Expert Application Advice

Je vois que GIOVANI & MAMIE UNIVERSITY recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une les compétences demandées dans l'annonce similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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