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SOGOTRANS S.A. recrute un(e) Chauffeur de Direction (100 000 Fcfa)
CDI8 days ago
Job Description
Cameroun
CDI
Salaire brut mensuel envisagé: 150 000
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
SOGOTRANS S.A. recrute un(e) Secrétaire de direction (150 000 Fcfa)
Appuyer la Direction et coordonner les activités quotidiennes;
- Assurer la gestion de l'agenda, des réunions, du courrier et de la correspondance;
- Accueillir, classer, archiver et effectuer le suivi administratif;
- Assurer le suivi des documents clients, fournisseurs et partenaires;
- Soutenir les échanges internationaux, en particulier pour STORE et AUTO;
- Préserver la confidentialité et faire preuve de discrétion.
Bac+2/3 en secrétariat, assistanat, gestion, administration ou équivalent;
Expérience
- Environ 2 ans d'expérience souhaités;
- Excellente maîtrise du français à l'oral et à l'écrit;
- Anglais professionnel souhaité;
- Allemand niveau A1/A2 apprécié; la volonté de progresser est valorisée;
- Maîtrise de Word, Excel, de la messagerie et des outils numériques;
- Rigueur, organisation, autonomie et présentation soignée. Rémunération Salaire brut mensuel envisagé: 150 000 – 200 000 FCFA. Le montant final sera fixé selon le profil, l'expérience, les compétences et le niveau d'adéquation au poste. Adressez votre CV et votre lettre de motivation à: [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] .
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Expert Application Advice
Merci pour votre intérêt pour l'entreprise recrutante. Pour un poste mid-level, valorisez votre maîtrise de Excel en citant un exemple concret de processus que vous avez optimisé. Mettez en avant votre capacité à travailler en autonomie et votre connaissance du contexte africain.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Efficacité et discrétion — Quantifiez votre valeur ajoutée : correspondances traitées par semaine, budget de fonctionnement géré, événements organisés. La discrétion se prouve par vos références — assurez-vous qu'elles sont joignables et positives.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.