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Une entreprise basée à Cocody recrute, pour l'extension de ses activités, un infographiste stagiaire. Le poste est à pourvoir en CDD, au sein de la commune de Cocody.
Le candidat retenu sera chargé de concevoir des supports visuels de qualité pour différents types de projets. Il pourra travailler sur des supports imprimés tels que des brochures, des affiches, des flyers, ainsi que sur des projets numériques comme des sites Web, des applications mobiles, des animations ou des vidéos. Il devra comprendre les besoins et les objectifs du client, s'assurer que le design respecte la charte graphique de l'entreprise, et faire preuve d'efficacité dans le respect des délais et le travail en équipe.
BAC+2 en Communication visuelle ou équivalent
Expérience dans le domaine
Diplomatie et bonne élocution
Polyvalence, rigueur, dynamisme et esprit d'analyse
Autonomie et faculté d'adaptation
Prise d'initiative
Maîtrise des outils bureautiques et de communication
Présentabilité
Les candidats intéressés doivent adresser leur CV à l'adresse [email protected] en précisant en objet « INFOGRAPHE STAGIAIRE ». Il est impératif d'être résident de Cocody. La .
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Je postule chez Une société car je souhaite grandir dans un cadre structurant. Maîtrisant les compétences demandées dans l'annonce, je suis prêt à apprendre et à contribuer avec rigueur. Mon enthousiasme et mon adaptabilité seront moteurs pour relever vos défis.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Premier poste — Misez sur votre motivation et vos projets académiques/personnels concrets. Montrez que vous avez fait des recherches approfondies sur cette organisation — les candidats juniors curieux et bien informés surpassent souvent des profils plus expérimentés mais moins engagés.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
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