IN
Gérant(e) de boutique de cosmétiques
CDI5 days ago
Job Description
Abidjan
CDI
Rémunération 100.000fcfa
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Nous recrutons, pour le compte d'un particulier, une Gérante de Boutique Cosmétique pour assurer la gestion quotidienne d'un point de vente situé à Angré. Sous la responsabilité du propriétaire, elle aura pour mission :
Gestion et vente
- Assurer l'le conseil et la vente auprès de la clientèle
- Gérer les stocks et le réapprovisionnement de la boutique
- Veiller à la bonne tenue et à la présentation de l'espace de vente
Communication et développement
- Animer les réseaux sociaux de la boutique (dont TikTok) et réaliser des directs pour promouvoir les produits
- Contribuer au développement du chiffre d'affaires par un bon relationnel client
- Jeune femme de teint clair, présentable
- Bonne maîtrise du digital et des réseaux sociaux (TikTok, directs/lives, etc.)
- Sens du commerce et bon relationnel
- Dynamique et organisée
Avantage : poste basé à Angré nouveau CHU; Rémunération 100.000fcfa.
Localisation : Abidjan
[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]
This offer is no longer available
This position was likely filled. Explore current openings in the same field below.
See active offers🚀 Boost your application
Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes.
🇨🇦
Canadian employers are also recruiting in Africa
Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.
Expert Application Advice
Je suis très intéressé(e) par ce poste chez Une société. Mon parcours correspond bien à des besoins comme les compétences demandées dans l'annonce, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
Create my ATS CV → Career advice powered by Taf4All
Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.