Never pay for a work contract. A serious Canadian employer never asks a candidate to pay for a work contract, a visa, or a permit. If a recruiter ever asks you for money, stop all communication immediately.
Formation / Diplômes
Études : Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans.
Missions
Acheter des marchandises, de l'équipement général et spécialisé, du matériel ou des services commerciaux. Évaluer les besoins d'un établissement afin d'élaborer des spécifications pour l'équipement, le matériel et les fournitures à acheter. Établir les exigences en équipement, en matériel et en fourniture. Négocier les offres des fournisseurs. Consulter les fournisseurs. Embaucher, former et superviser le personnel. Déterminer les modalités des contrats. Attribuer les contrats aux parties concernées. Établir les calendriers de livraison. Surveiller l'exécution des calendriers de livraison. Communiquer avec les clients et les fournisseurs pour résoudre les problèmes. Planifier, organiser et surveiller les opérations de logistiques de l'organisation. Fournir le service à la clientèle. Vérification interne.
Compétences techniques
Systèmes de gestion (SIG ou BD) : MS Word. Logiciel « Enterprise resource planning (ERP) ». MS Excel. MS Outlook. MS PowerPoint. MS Windows. Domaine de spécialisation : Industriel.
et capacités physiques
Capacité à travailler de façon indépendante. Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Délais serrés. Souci du détail. Volume de cas élevé.
Questions de sélection
Êtes-vous autorisé à travailler au Canada ? Êtes-vous actuellement étudiant(e) ? Seriez-vous disposé à déménager pour ce poste ? Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine ? Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi ?
Expérience
3 ans à moins de 5 ans.
Avantages santé
Régime de soins dentaires. Prestations des soins de la vue.
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers.
Soutien pour les jeunes
Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes.
Soutien pour les minorités visibles
Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles.
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📄Create my Canadian CVNo photo, no date of birth — the right formatÉtudes: Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans. Tâches: Acheter des marchandises, de l'équipement général et spécialisé, du matériel ou des services commerciaux. Évaluer les besoins d'un établissement afin d'élaborer des spécifications pour l'équipement, le matériel et les fournitures à acheter. Établir les exigences en équipement, en matériel et en fourniture. Négocier les offres des fournisseurs. Consulter les fournisseurs. Embaucher, former et superviser le personnel. Déterminer les modalités des contrats. Attribuer les contrats aux parties concernées. Établir les calendriers de livraison. Surveiller l'exécution des calendriers de livraison. Communiquer avec les clients et les fournisseurs pour résoudre les problèmes. Planifier, organiser et surveiller les opérations de logistiques de l'organisation. Fournir le service à la clientèle. Vérification interne. Systèmes de gestion (sig ou bd): MS Word. Logiciel «Enterprise resource planning (ERP)». MS Excel. MS Outlook. MS PowerPoint. MS Windows. Domaine de spécialisation: Industriel. Conditions de travail et capacités physiques: Capacité à travailler de façon indépendante. Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Délais serrés. Souci du détail. Volume de cas élevé. Questions de sélection: Êtes-vous autorisé à travailler au Canada?. Êtes-vous actuellement étudiant(e)?. Seriez-vous disposé à déménager pour ce poste?. Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?. Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?. Expérience: 3 ans à moins de 5 ans. Avantages santé: Régime de soins dentaires. Prestations des soins de la vue. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers. Soutien pour les jeunes: Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes. Soutien pour les minorités visibles: Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles. Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton "Postuler" afin d'acceder aux coordonnees du recruteur (email et/ou telephone).
A serious Canadian employer never asks a candidate to pay for a work contract, a visa, or a permit. If a recruiter ever asks you for money, stop all communication immediately.
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🎯 Responsabilités Études: Baccalauréat. Milieu de travail: Commerce de détail. Supermarché et épicerie. Tâches: Assigner des projets et des programmes aux services d achat et d entreposage dans l ensemble de l organisation
Superviseur ou superviseure de l approvisionnement et de la réception Hypercoat Downing Ltd. recrute un superviseur ou une superviseure de l approvisionnement et de la réception pour encadrer les activités logistiques et d approvisionnement de l organisation. Formation et expérience Le poste exige un certificat ou un d
Reliable Cleaning Services recherche un agent ou une agente de recrutement pour rejoindre son équipe. Ce poste consiste à gérer le processus de recrutement de bout en bout, de l identification des besoins en personnel à l intégration des nouveaux employés. Vous serez responsable de déterminer les postes à combler imméd