Job Description
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EXCLUSIF
International . 2026
- 0 commentaires OCHA recrute un Spécialiste des affaires humanitaires (gestion des risques et conformité) Recrutement en cours à l'OCHA, le bureau de la coordination des affaires humanitaires. Ce poste est situé dans la Division de la réponse aux crises (CRD) du Bureau de la coordination des affaires humanitaires (OCHA). OCHA fait partie du Secrétariat de l'ONU chargée de réunir les acteurs humanitaires en vue d'assurer la cohérence des interventions en situation d'urgence. Le Bureau veille également à ce qu'il existe un cadre permettant à chaque acteur de contribuer à l'action globale. Il a pour mission de mobiliser et de coordonner une action humanitaire efficace et fondée sur des principes, en partenariat avec des acteurs nationaux et internationaux, pour atténuer les souffrances humaines en cas de catastrophe et de situation d'urgence, de défendre les droits des personnes dans le besoin, de promouvoir la préparation et la prévention et de faciliter la mise en œuvre de solutions durables. Cette offre d'emploi est publiée pour le poste de Spécialiste des affaires humanitaires (gestion des risques et conformité) , situé à Goma, en République Démocratique du Congo (RDC). Le/La titulaire relève du Chef de l'Unité de Financement Humanitaire / gestionnaire du fonds commun. Spécialiste des affaires humanitaires (gestion des risques et conformité), P3 Référence de l'avis de vacance : 283244 Réseau d'emplois : Paix et questions politiques et humanitaires Famille d'emplois : Affaires humanitaires Catégorie et classe : Administrateurs et des fonctionnaires de rang supérieur, P-3 Type de recrutement : Postes vacants à pourvoir par voie de liste de réserve
Localisation
Département/Bureau : Office for the Coordination of Humanitarian Affairs Date de publication : 19 août 2026
Responsabilités
Suivre, analyser et rendre compte des développements humanitaires, des opérations de secours et de gestion des catastrophes ou des situations d'urgence dans le pays ou la région qui lui est attribué(e) et susceptibles d'avoir une incidence sur les performances du Fonds humanitaire de la République démocratique du Congo (DRC HF) ; Organiser et préparer des études sur les questions humanitaires, les secours d'urgence et les thèmes connexes, et coordonner le suivi des mesures prises par l'administration à la suite des audits et des évaluations des Fonds communs nationaux (CBPF) ;
Établir et entretenir des
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Expert Application Advice
Je suis très intéressé(e) par ce poste chez l'entreprise recrutante. Mon parcours correspond bien à des besoins comme les compétences demandées dans l'annonce, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.
Processus UN — Complétez impérativement votre UN P11 (Personal History Form) à jour et personnalisé pour ce poste — un P11 générique est éliminatoire. Postulez dans les 72h de publication : les agences ONU ferment souvent les candidatures dès que le volume est atteint.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.