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Executive & Legal Assistant

Inconnu
📍 Douala 🇨🇲CDI🗓️ about 2 months ago

Job Description

Douala
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Présentation du poste

Bitanga & Partners – Avocats est un cabinet d’Avocats au Barreau du Cameroun, qui accompagne depuis 2020, les entreprises, investisseurs et institutions en conseils stratégiques, assistance juridique et défense de leurs intérêts, au Cameroun et dans l’espace OHADA. Notre approche repose sur trois piliers majeurs : la rigueur, la réactivité et la compréhension concrète des enjeux économiques et opérationnels de nos clients.

Expérience

Chaque membre de l’équipe joue ainsi un rôle essentiel dans la qualité de l’expérience client et la performance générale du Cabinet. Votre rôle Véritable fonction transversale, le poste d’Executive & Legal Assistant se situe à la croisée de l’organisation administrative, du support juridique et de la relation-client. Concrètement, votre quotidien ne se résumera pas à accueillir les clients. Vous serez au cœur des activités en servant de support administratif nécessaire au bon fonctionnement du cabinet.

Autres informations

À titre additionnel, les recherches, la rédaction de contrats, comptes rendus et autres actes juridiques feront partie de ton quotidien. Vous serez également en

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Expert Application Advice

Votre profil junior correspond à ce que Inconnu recherche. Mettez en avant votre rigueur juridique et votre capacité à analyser des dossiers complexes, surtout sur 2 ans d'expérience. Personnalisez chaque candidature en citant une mission précise de l'offre. Montrez votre envie d’apprendre auprès d’équipes expérimentées. Restez concis, concret, et soulignez votre adaptabilité aux réalités locales. Votre sérieux fera la différence.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Premier poste — Misez sur votre motivation et vos projets académiques/personnels concrets. Montrez que vous avez fait des recherches approfondies sur cette organisation — les candidats juniors curieux et bien informés surpassent souvent des profils plus expérimentés mais moins engagés.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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