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Avis de recrutement des AGENTS DE PRODUCTION Avis de recrutement des AGENTS DE PRODUCTION
CDD23 days ago
Job Description
Douala
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
La Société Hysacam, Agence de Douala, lance un avis de recrutement pour des jeunes Camerounais souhaitant occuper le poste d'agent de propreté.
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Les candidats doivent avoir au plus 33 ans, savoir parler, lire et écrire le français et/ou l'anglais, être physiquement aptes aux travaux manuels et faire preuve d'une bonne moralité.
Composition du dossier
Le
doit comprendre une demande d'emploi et une photocopie de la carte nationale d'identité valide.
Dépôt des candidatures
Les dossiers complets doivent être adressés à l'attention du Directeur d'Agence Hysacam Douala I et peuvent être déposés de façon permanente dans son secrétariat, situé à la Zone industrielle Bassa, Ndokoti, B.P. 1420 Douala.
Date de publication : Douala, le 01 août 2023.
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Expert Application Advice
Fort de mon expérience RH en Afrique, je sais que ce poste exige une parfaite maîtrise de les compétences demandées dans l'annonce. Je propose d'adapter mes compétences pour répondre aux besoins précis de Non précisé. Ma connaissance du marché local et ma rigueur opérationnelle seront des atouts concrets.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
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Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.